DDI_2022_与数字时代共舞：企业与人才发展动态适应性调研报告-32页
本文件深度剖析了中国企业数字化转型与组织能力建设现状，为出海企业提供了从人力资源视角驱动组织变革的全景式洞察。文件指出，随着全球市场竞争加剧与VUCA时代的深化，跨境企业必须在人才发展、组织敏捷性与数字敏锐度上做出系统性升级，以支撑国际化战略落地。 高价值信息速览 77%的企业面临人才挑战：调研显示，超七成企业认为当前组织在人才储备、留任与发展机制上存在明显短板，尤其在向“生态级”数字化跃迁过程中
报告时间：2023-04-23
报告来源：外贸队长JOJO
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