光辉国际：2023全球人才招聘趋势报告-21页
本文件深度剖析了2023年全球人才招聘趋势，为出海企业提供了从人才战略到组织韧性的全景式洞察。文件指出，随着“大辞职潮”持续、混合办公常态化以及高技能人才对灵活性的强烈诉求，跨境企业必须在人才招聘、内部流动性和员工体验上做出系统性升级，才能在全球抢人大战中占据先机。 高价值信息速览 内部流动性成为 retention 核心杠杆：职场人正从“深度晋升”转向“广度发展”，更倾向在组织内横向轮岗而非跳槽
报告时间：2023-03-30
报告来源：Jerry出海记
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