2022人才趋势报告-Michael Page-2022-50页
本文件深度剖析了2022年中国及亚太地区人才市场趋势，为出海企业提供了从人才吸引、保留到员工体验优化的全景式策略指南。文件指出，随着“辞职潮”席卷全球、员工对幸福感与企业文化的要求持续上升，跨境企业在高速扩张中若忽视“软性竞争力”的构建，将面临关键岗位招不到人、高绩效人才被对手挖角的战略风险。 高价值信息速览 59%的员工愿为幸福感牺牲加薪机会：调研显示，超半数受访者宁愿接受更低薪资，也要换取更好
报告时间：2023-04-19
报告来源：Cici姐聊电商
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