为备战购物旺季，亚马逊宣布将于10月20日启动招聘，计划吸纳超过30万名全职、兼职及季节性员工，这一数字比2025年假日季的25万个岗位高出20%。相比之下，UPS计划招聘10万名季节性员工，较上年目标下调了近10%。
招聘平台Indeed的数据显示，截至9月30日，季节性岗位的招聘帖子数量同比增长了10%。值得注意的是，零售类岗位在季节性招聘中的占比已从2019年的66%降至61%，而仓储类岗位的占比则从3.5%大幅上升至9%。贝恩公司预测，2026年美国假日零售销售额有望首次突破1万亿美元大关。