为应对私募股权公司从华尔街激烈挖角的挑战，花旗集团决定缩短投资银行分析师晋升至经理（Associate）的周期。北美投行联席主管David Friedland表示，这一举措将初级分析师的任期从三年缩减至两年，旨在加速员工晋升步伐，使其与部分竞争对手保持同步。
通过缩短晋升周期，花旗希望让初级员工更快承担更多职责并获得更高薪酬，从而降低他们跳槽至竞争对手、私募机构或对冲基金的可能性。此举重燃了关于如何留住初级投行员工的行业讨论。去年，因私募机构提前招聘周期，多家银行高管曾对此表示不满；当时甚至出现摩根大通新员工在入职仅数日后便跳过强制培训、转而参加私募面试的现象。