联合包裹服务（UPS）计划今年再裁减最多3万个岗位，以进一步控制成本、提高盈利水平。这些岗位主要集中在司机和包裹分拣等一线运营环节，裁员将主要通过员工自然离职和与全职司机协商自愿离职的方式完成。此前，UPS已于去年10月宣布将在2025年内削减3.4万个运营岗位。