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中国建设银行:商业银行防控操作风险要有“AI意识”——商业银行强化操作风险管理策略研究

中国建设银行:商业银行防控操作风险要有“AI意识”——商业银行强化操作风险管理策略研究 当金
2026-01-29
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导读:中国建设银行总行内控合规部

操作风险是商业银行面临的传统风险之一。内部程序、员工和信息科技系统存在问题,以及外部事件,是造成操作风险的四类成因。AI时代,操作风险防控要有AI意识。



操作风险管理涉及领域多、范围广,除与巴塞尔协议实施达标相关的规定动作外,针对实质性操作风险的预防管控,尚难以形成一套系统化、标准化、具备普遍适用性的方法论体系。从管理模式看,围绕操作风险的四类成因,采用分散管理模式的商业银行较为普遍。由于分别涉及不同专业领域和内部职能,需要商业银行结合自身组织架构、业务模式和风险特点,进一步综合施策,强化分类管理、协同控险与源头管控。


当前商业银行操作风险管理面临的新形势新特点


AI时代,金融科技推动数字化转型加速演进,数据安全、网络安全、模型风险等新型风险不断涌现。金融监管体制改革背景下,强监管、严监管成为趋势,合规管理、案件防控与员工行为管理、信息科技风险与业务连续性管理等重要性不断上升。传统操作风险在数字化转型、监管改革等趋势下,与诸多重要的新型风险和管理活动紧密交织、相互影响,如预防、管控不当,将造成监管处罚、案件、运营中断等不良后果,表现为重大操作风险事件或损失,甚至向声誉等其他风险演化。从损失分布看,伴随数字化转型,在客群下沉过程中,基层营业机构操作风险管理重要性不断上升;与此同时,总行层面保障信息科技系统平稳运行的压力不断加大。从监管政策看,2023年12月,金融监管总局出台《银行保险机构操作风险管理办法》,对商业银行强化操作风险管理提出更高要求。面对内外部形势的深刻变化,需要商业银行结合自身实际,进一步优化管理模式、细化控制措施、升级工具手段,推动操作风险由分散管理向分类管理、形式管理向实质管理、被动管理向主动管理转变。


全面发挥操作风险管理的“三道防线” 效能


操作风险具有点多、面广的突出特点。操作风险管理涉及商业银行的各级机构、各个条线以及前中后台,需要商业银行明晰职责分工、强化多方协同、有效构筑合力。业务和管理部门作为第一道防线,是操作风险的直接承担和管理者,聚焦本条线本领域操作风险管控重点和薄弱环节,围绕内部程序、员工、信息科技系统和外部事件四类成因,着力强化和提升自主预防管控能力。操作风险牵头管理部门作为第二道防线,聚焦科学性、独立性及专业能力,抓好机制设计和运行管理;同时,在保持独立性的前提下,为第一道防线提供政策制度、工具方法、模型系统等支持,加强主动融入、统筹督导和有效把关。内部审计部门作为第三道防线,有效揭示操作风险管控措施设计、执行中的问题和缺陷,充分发挥监督评价效能。


强化操作风险与内控合规、关联风险的协同管理


操作风险的四类成因,风险特征和管控机制各不相同,与全面风险管理涉及的其他风险密切相关,同时与内部控制、合规管理、案件防控与员工行为管理、业务连续性管理等交互叠加,需要商业银行切实强化统筹谋划、协同管控,构筑合力。


——内部程序。加强内部控制是防范操作风险的有效手段。持续健全内部控制体系,抓好制度管理、授权审批、岗位分离、轮岗强休、系统控制、监督检查等内控措施的设计与执行,能够有效预防内部程序问题导致的操作风险。除此之外,近年来监管处罚类操作风险损失不断上升,还需进一步强化合规管理,抓好外规内化与合规审查、合规规范执行监控等,全面提升依法合规经营水平。鉴于此,为有效协同,实践中商业银行在同一牵头部门统筹内部控制、合规管理和操作风险管理的做法已较为普遍。


——员工。员工问题导致的操作风险,主要涉及违法违规行为引发的案件及风险事件。为全面提升预防管控能力,目前,商业银行已建立了员工行为管理体系。事前,通过明确管理责任、制定行为规范、强化合规教育等措施,培育员工合规能力与规则意识,明晰可为与不可为的边界;事中,针对信贷、普惠、采购、柜面等重点领域,以及基层机构负责人、客户经理等关键岗位,加大行为排查与整治力度,及早发现和处置行为风险;事后,严肃问责管理,从严治理,形成高压态势和震慑效果,以严的氛围惩戒纠偏。在此过程中,持续强化科技手段应用,如针对员工经商办企业、与客户不当资金往来等异常和违规行为,部分银行已建立预警监测模型,强化早预警、早核查、早处置。


——信息科技系统。信息科技风险与因信息科技系统问题导致的操作风险紧密相连,特别是在数字化转型加速的趋势下,商业银行需要深耕信息科技风险与业务连续性管理,不断增强运营韧性。围绕信息科技系统的安全稳定运行,商业银行需要持续抓好风险识别评估,及时发现和修补各类缺陷漏洞。动态完善监测指标体系,确保有效预警、及时应对。切实强化灾备能力、应急处突能力建设,不断提升风险化解能力。


——外部事件。外部事件导致的操作风险,主要涉及外部欺诈等外部人员的不法行为,以及自然灾害、外包服务中断等造成的风险。此类事件涉及领域广,需要商业银行围绕欺诈风险防范化解、外包风险预防管控、安全生产管理等诸多方面,细化管控措施,压实涉及领域主管部门、各级分支机构责任,抓好预案建设和演练,切实强化针对性管理。同时,提升员工风险意识、安全意识也至关重要,日常培训与教育提醒需要常抓不懈。


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科学把握不同层级机构操作风险的差异化管理


操作风险在不同层级机构的管理重心各有不同,需要商业银行科学把握差异性,强化分层管理与靶向施策。


——总行层级重点抓好操作风险管理框架设计与信息科技安全管理。聚焦操作风险管理体系框架、风险偏好、政策制度、工具系统的顶层设计,抓好各条线制度、产品、流程和系统的源头管理,动态识别固有风险与控制缺陷,及时采取优化改进措施。同时,针对信息科技风险在总部集中的特点,持续加大资源投入力度,深耕信息科技风险与业务连续性管理,不断提升应对处置能力,确保安全平稳运营。


——省级或一级机构层级重点抓好内控措施的执行管理。结合本机构客群、业务、地域、员工等特点,细化预防管控要求,抓好组织推进。加强合规规范的执行管理,切实强化督导检查,以监管处罚、案件为驱动,加大预警监测模型的研发构建,增强预防管控能力。在此过程中,可探索总分行模型的协同研发机制,建立总行定框架、分行分工负责具体模型研发的工作模式,实现全行模型库的快速构建和持续迭代。


——二级及以下营业机构重点抓好业务真实性和员工行为管理,强化监督检查和教育引导。结合本机构所在地域的风险特点,紧盯信贷、普惠、信用卡等重点业务的真实性管理,加大检查抽查与督导力度,确保各项规定动作执行到位。严格落实不相容岗位分离、岗位轮换、业务回避等控制要求,扎实开展员工日常管理、合规教育、行为排查等工作,确保按章操作,严防内外勾结、外部欺诈风险。


——境外机构重点强化合规管理。密切关注国际局势和监管形势变化,及时采取合规管理措施,防范好金融制裁、监管处罚等造成的操作风险。同时,高度重视监管检查,做好监管沟通,紧盯问题整改,确保整改落实到位。


充分发挥操作风险管理工具手段效能


为有效识别评估、控制缓释操作风险,商业银行需要结合自身实际,建立和应用科学合理、有效管用的操作风险管理工具手段。其中,操作风险损失数据库,除关注数据质量管控外,多家银行持续深挖在提炼预警监测模型规则、机构风险画像等方面的数据价值;操作风险自评估,愈发注重发挥在评估机构或条线操作风险管理有效性、识别管控缺陷等方面的效能,并加强与内部控制评价、合规管理评估的协同;关键风险指标,需要与管理层关切、操作风险高发领域有效契合,目前不少银行已建立系统平台,实现线上化监测,并持续强化趋势分析,突出科学性、实用性和前瞻性。此外,还可以结合自身经营管理特点,以务实管用为导向,逐步开展对事件管理、控制监测和保证框架、情景分析、基准比较分析等操作风险管理工具手段的探索应用。


持续健全完善操作风险管理的保障机制


为确保操作风险管理体系平稳有效运行,需要商业银行综合施策,建立健全操作风险管理的保障机制。


——强化AI意识,强化科技赋能。加大操作风险管理数字化工具、模型、系统的研发建设与推广力度,不断提升机控、智控能力。针对用户岗位权限、授权复核控制、资金异常流动、客户信息安全等关键控制环节,持续完善系统功能与控制措施。围绕业务流程和管理活动中的关键操作风险控制点,加强智能化模型的研发部署,强化操作风险的动态预警与针对性核查管控。


——加强队伍建设。加强基层机构负责人、客户经理、网点员工等重点岗位人员职业素养的教育培养,通过培训、晨会等多种形式,全面、系统掌握操作风险防控关键动作与要领。同时,加强操作风险管理部门专业人员的能力建设,保持独立性、提升专业性,确保与业务发展、风险防控需求相匹配。


——加大协同联动。围绕操作风险预防管控目标,加强三道防线协同联动,通过开放模型系统、共享信息数据、加强联合作业等方式,加大信息数据、智能模型、工具系统的共享力度,实现风控能力的互促互补、共建共用。


——做好考核评价。持续完善考核评价体系,科学合理设置与操作风险管理实效相关的考核评价指标,正向激励与负面惩戒有机结合,引导各级机构、业务条线和岗位员工准确把握好业务发展与风险防控的平衡关系。


(作者单位为中国建设银行总行内控合规部)




来源:“当代金融家杂志社公众号

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