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清华大学李远课题组博后招聘启事（年薪30-60万 ）
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清华大学李远课题组博后招聘启事（年薪30-60万 ）

清华大学李远课题组博后招聘启事（年薪30-60万 ） X-MOL资讯
2023-04-27
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导读：清华大学李远课题组博后招聘启事（年薪30-60万 ）

李远博士，2019年9月起加入清华大学化学系，任副教授、博士生导师。科研经历与代表性论文请见清华大学化学系网站：
李远-清华大学化学系 (tsinghua.edu.cn)

研究方向

本课题研究方向主要开展高性能的绝缘导热透波材料的研究，集中在一维和二维纳米材料的可控制备与性能研究，其中包括：1）碳、氮化硼等纳米管的可控生长与宏量制备，2）导热薄膜的制备与加工，3）热学、电学等性能测试。课题组致力于开发超高热传导材料，研究热传导机制，探索在纳米与亚微米尺度下的新型热界面材料的设计方案以及解决通讯、半导体等相关领域的卡脖子问题。

本课题的研发工作与企业需求紧密结合，工作地点将在北京和上海，分别为清华大学化学系与上海硼矩新材料科技有限公司的联合研发基地。

应聘条件

1. 获得博士学位不超过2年，年龄原则上不超过35岁；
2. 学科背景：化学气相沉积、材料化学、热能相关专业等；
3. 具有较强的独立从事科学研究，撰写科研论文的能力；
4. 热爱科研、工作勤奋、为人正直、勇于尝试、善于合作。

岗位待遇

1. 岗位待遇按照清华大学相关规定执行（http://postdoctor.tsinghua.edu.cn/），基本年薪12万元；课题组为优秀候选者可以协议补助年薪至30万元；
2. 对于符合条件的申请者，积极支持申请国家“博新计划”、清华大学“水木学者”计划（http://postdoctor.tsinghua.edu.cn/thu/index.htm；基本年薪30万元，另有多项福利保障）以及其他多种清华大学博士后支持计划（依照不同计划，两年共资助超过60万元）；
3. 在以上基础上，课题组将根据工作情况提供一定绩效奖励；
4. 清华大学提供博士后相关待遇；享受清华大学四险一金及公费医疗；享受全国博管会关于出站博士后户口迁移及家属户口随迁等政策；
5. 支持博士后基金和自然科学基金申请；
6. 对表现出较强科研潜力并有意继续从事科研工作的博士后，关注并积极协助其科研职业发展和规划。

应聘方式

请将详细的个人简历（包括完整的教育和工作经历、主要研究工作内容和论文清单以及2-3位推荐人姓名及联系方式）及2-4篇代表作全文合并为一个pdf文件发送至李远老师，yuanli_thu@tsinghua.edu.cn，邮件标题请标注为 “姓名-博士后申请”。



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