喜报！集团3个青年集体获评宁波市“青年文明号”称号- 大数跨境

浙江海港

2020-12-24

12月22日，从宁波市“号、手”活动指导委员会发布的《关于命名2020年度、继续认定2016—2019年度宁波市级青年文明号的决定》中获悉，浙江省海港集团、宁波舟山港集团文化新闻中心，财务公司资金部、镇司煤炭队技术攻关小组3个青年集体获评2020年度宁波市“青年文明号”。截至目前，集团共有11个青年集体挂牌宁波市“青年文明号”。

据悉，宁波市“青年文明号”创建活动旨在培树典型，激励更多的团员青年争先创优。在此次创建活动中，宁波市共命名179个青年集体为2020年度宁波市“青年文明号”。下面我们就来认识一下咱们集团这3家新晋的宁波市“青年文明号”集体吧！

财务公司资金部

财务公司资金部现有成员6名，平均年龄31岁，青工占比83%，是一个朝气蓬勃、爱岗敬业、敢于创新的青年集体，主要负责集团资金归集与调配、金融市场分析研判以及同业与投资业务的开展、现金流管理与流动性风险管控、人民银行政策对接等工作。

镇司煤炭队

镇司煤炭队技术攻关小组成立于2010年1月，现有成员17人，平均年龄33岁。该集体不断夯实“责任在肩、岗位亮剑”的团队文化建设，着力打造“技能专、能力强、服务优”的团队品牌，主要负责镇司码头前沿9台门机、4台卸船机、2台装船机，堆场内部10台斗轮机、70余条皮带机和喷淋设施的日常维修、应急抢修和技术攻关，是一支活跃在码头前沿敢打硬仗、会打大仗、能打胜仗的专业团队。

集团文化新闻中心

集团文化新闻中心为集团总部直属单位，由集团党群工作部管理，现有成员9名，青工占比67%，是一支专业、专注、专心且富有朝气的团队。长期以来，中心按照集团党委对新闻宣传工作的统一部署，坚持正确舆论导向，服务企业中心工作，落实相关重点任务，负责集团系统对外宣传具体工作管理以及“两微一端一报一网一栏一站一厅”以及4个第三方账号等10多个集团层级新闻宣传平台的日常运营等工作，助力集团在对外宣传、全媒体平台构建、融媒体信息化建设等方面走在省属国企、全国港口企业前列。