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妇女能顶半边天
女性特有的细心和考虑问题的全面性，使她们对财务基础工作具备高度的责任心和使命感。财务部的女职工们各司其职，充分发挥人人都是主人翁的工作精神。资金中心严格执行公司审批流程权限，对公司每笔支出进行严格审核，杜绝一切不合理、不合规支出；税务中心加大对业务合同的审查力度，确保增值税发票开具同业务合同内容相吻合。对公司业务活动中的涉税事项，主动向业务人员询问了解，以此消除税收隐患。会计核算中心统筹公司各项财商数据，各项数据分析工作为公司管理层决策提供了有力的财务支持。
巾帼不让须眉男
财务部的女职工们有效配合，严防资金及税务风险，在确保公司收入利润稳步前行的同时，业财商积极融合，财务部与公司各部门一起，共同为公司创收。税务中心利用微信群、邮件、面对面沟通等多渠道加大对业务部门增值税加计抵减利好政策的宣传，使公司依法享受税收减免优惠政策，增加税收收益。2022年增值税进项加计抵减收益较去年同期增加32%。资金中心与商务部成立资金小组，在保证流动资金正常运行的情况下，将盈余资金用于财务公司的一些理财项目，以便为公司创收。通过不断沟通讨论，逐步形成了一套动态资金使用循环模式，进一步加强了资金管理，促使资金良性有序循环。2022年度利息收入较去年同期增加71%。会计核算中心按照残疾人就业保障金实行分档减缴利好政策，分情况对公司缴纳的残障金进行了详细的测算，并建议公司综合考量人工成本及残障金缴纳数额，适当雇佣残疾人就业，以此减少了公司的综合成本。
腹有诗书气自华
面对日新月异的会计准则变更、新税法的颁布以及公司转型升级和新业务模式的不断涌现，公司多元化发展给财务工作提供了更多选择的发展空间和实现价值的平台，同时也对财务人员提出了更高的工作要求。面对新机遇、新挑战，财务部女职工们坚持理论学习，完善知识储备，积极推进跨界思维的转变，在自身综合素质不断提高的同时，促使与公司多元化发展相契合，为公司业务高质量发展保驾护航，全面推进财务工作再上新台阶。
