优秀的企业必定有一种让全体员工理解和认同的文化，企业文化中的理念和习惯可以在各处生根发芽，茁壮成长。从今天起，我们将通过微信定期推送关于如何践行企业文化理念的内容。
让我们携手奋进，共同打造我们自己的文化品牌，在文化认同中推进“服务创造价值 奋斗成就梦想”核心价值观融入工作，深入人心。
潘美芹
镇司杂货队司磅员
2016年年底的一个夜班，寒风夹杂着雨滴飞舞，一艘载着一万多吨钢材的船舶深夜“造访”镇海港区，潘美芹被分配到三舱负责理货，起初一切顺利，车辆井然有序地提货，驶离。
忽然，一批“有点奇怪”的钢材出现在了潘美芹的眼前，不知怎的，她感觉这批与先前吊起的那些不同，看起来要宽大一些。
“会不会是船舱里的装卸工把H型钢错认成了工字钢？”潘美芹赶紧把装载那批钢材的蓝色货车拦下，低头校对清单上的标号，标号竟然和清单上的一样……潘美芹发现事情并不简单，急忙跑去和船方理货沟通，船方理货却一脸不屑：“既然标签和清单一致，能有什么问题，赶紧放行吧，其他车还等着呢！”
虽然旁边的司机一直在使劲儿催，但潘美芹还是定了定神，一心想着从单位运出去的货绝对不能错，不能让船方有损失，不能让司机来回折腾。她又急忙跑到车尾再确认，用手机照了照，钢材的截面是平直的，这显然是H型钢啊。嘴里还在抱怨的司机也跟着走到了车尾，他仔细一看：“这还真不是我们的货啊。”得到了司机的确认，潘美芹赶紧请指导员联系船方了解情况。
凌晨3点多，钢材船的大副回复了，原来清单上的工字钢和H型钢打码有误，那车钢材确实是H型钢，司机握着潘美芹的手说：“多亏了你的‘固执’，要真乌龙了，我还得来回跑，很麻烦啊！”
这些年，潘美芹在理货岗位兢兢业业、勤勤恳恳，在服务中遇到了一张张笑脸、得到了一个个大拇指，这就是她所追求的价值。如今，由于工作需要，潘美芹从理货岗位调至司磅班，但她始终坚信只要把平凡的事做好，就能为企业创造价值。
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素材提供：顾逸骁
编辑：胡锦渠
校对：葛天立
