1、2016居民医保补助标准再提40元
2016年5月7日，人社部、财政部发布通知：①2016年各级财政对居民医保补助标准在2015年基础上提高40元，达到每人每年420元；②居民个人缴费在2015年人均不低于120元的基础上提高30元，达到人均不低于150元；③将住院费用政策范围内支付比例保持在75%左右。
2、2016退休人员基本养老金提高6.5%
2016年1月1日起，为2015年底前办理退休手续，并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员将提高基本养老金水平。总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右，预计将有1亿多退休人员受益。
3、银行卡滞纳金取消，省钱就是赚钱！
中国人民银行日前发布《中国人民银行关于信用卡业务有关事项的通知》， 2017年1月1日起施行：
取消了现行统一规定的信用卡透支利率标准。确定透支利率上限为现行透支利率标准日利率万分之五，透支利率下限在日利率万分之五的基础上下浮30%。
取消了关于透支消费免息还款期最长期限。持卡人通过ATM办理信用卡现金提取业务的限额，由现行每卡每日累计人民币2000元提高至人民币1万元。
取消滞纳金，由发卡机构和持卡人协议约定违约金。
取消超限费，并规定发卡机构对向持卡人收取的违约金和年费、取现手续费、货币兑换费等服务费用不得计收利息。
4、到手的工资要变多了！
5月1日起，社保和公积金缴存比例降低。
● 降低基本养老保险单位缴费比例
对企业职工基本保险单位缴费比例超过20%的省份，将缴费比例降至20%；单位缴费比例为20%且2015年底基金累计结余可支付月数超过9个月的省份，可以阶段性降低至19%。
● 降低失业保险总费率
失业保险总费率由现行2%阶段性降低至1%—1.5%，其中个人费率不超过0.5%。上述两项措施的具体方案由各省(区、市)确定。
根据目前我国社保政策的相关规定，五项社会保险的缴费比例累计，企业承担30%左右，个人缴费11%左右，整体社保费率超过40%。如果社保缴存比例降低，企业负担也就降低了，职工到手的现金自然就多了！而对养老待遇也不会产生影响。
5、深圳租房补贴
深圳市委常委会议审议通过《关于促进人才优先发展的若干措施》。在措施中提出，深圳将提高新引进基础性人才一次性租房和生活补贴。本科15000元/人，硕士25000元/人，博士30000元/人，比起去年全翻倍了！！
满足以下条件，你就可以领取啦！
1、人才：应届毕业生、新招调的在职人才、新引进的归国留学人员，均被深圳市视为新引进人才。
2、学历：本科以上学历。（以办理引进手续时申报的学历为准）
3、年龄：应届毕业生和新引进的归国留学人员无年龄限制！！！但新招调的在职人才应当符合下列年龄条件：本科未满30周岁、硕士未满35周岁、博士未满40周岁。（上述年龄条件以调入年度的1月1日为判断时点）
4、户籍：深户——具有本市户籍，未享受过购房优惠政策、未正在租住市区两级政府配租的公租房、未享受过政府发放的人才租房补贴；
向办理接收、调入或者引进手续的市、区人力资源部门提交租房补贴申请。市人力资源保障局官方网站：https://sz12333.gov.cn/szhr_pubtalent/talent_login.jsp。相关部门核查、审核、公示通过后，租房补贴会拨付至申请人金融社保卡的银行账户。
6、交警叔叔给你发红包了
据说现在有一个发家致富的方式，出门带上手机，随手拍道路交通违规行为@深圳交警，就能领到最高3000元的奖励！！！
最新规定对市民举报的属33条严重交通违法行为举报有奖范围外的其他交通违法行为举报，每个月经查证属实的数量达到20宗的，予以奖励100元，同一人每月奖励金额不超过500元。凡是深圳交警服务号星级用户，通过深圳交警微信服务号成功举报，所举报交通违法行为（奖励在200元以下的）一经查实即可由微信红包发放奖金哦！
