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中通国际高薪诚聘!“英雄”请留步~

中通国际高薪诚聘!“英雄”请留步~ 中通国际
2022-09-26
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导读:高薪诚聘

中通国际全球招聘:高薪诚聘海外及国内管理人才

链通全球,世界无界——中通国际加速布局海外网络,诚邀行业精英加入

中通国际简介

作为中通快递集团的国际业务平台,中通国际自2014年成立以来,致力于打造全球一流的综合物流服务商。依托“海陆空”多式联运体系和覆盖亚洲、非洲等地区的自营网络,公司为全球客户提供高效的一站式跨境物流与供应链解决方案。

目前,中通国际已在全球运营40余个海外仓,开通澳洲、东南亚等十余条特色精品专线,服务范围覆盖220多个国家和地区。其海外自营网络遍及柬埔寨、越南、泰国、韩国、新加坡、沙特阿拉伯等亚洲10国,以及尼日利亚、肯尼亚、埃及等非洲6国,持续强化区域服务能力。

高薪诚聘,“职”等你来

Part 1: 国外岗位(外派)

1. 海外公司总经理 / 副总经理

岗位职责:全面负责公司经营管理,制定战略目标并组织实施;主导快递业务拓展与服务质量管控。

薪资待遇:80-120万元/年

福利:带薪年假一个月、股权激励、总部授权下的独立经营权

任职要求:年龄30-50岁,全日制专科及以上学历,管理或物流相关专业;具备8年以上物流快递行业经验,其中5年以上高层管理经验;能长期外派至东南亚各国。

2. 人事行政经理

岗位职责:统筹人力资源各模块及行政事务,保障海外公司后勤支持。

薪资待遇:25-50万元/年

福利:带薪年假 + 春节探亲假

任职要求:年龄30-45岁,大专及以上学历;3年以上大型物流企业或上市公司中高层管理经验,熟悉快递行业者优先;可接受长期外派。

3. 网管、运营、服务质量、财务等经理

岗位职责:

  • 网管经理:统筹海外网络市场管理工作
  • 运营经理:组织审核经营计划,全面负责运营执行
  • 服务质量经理:制定年度计划并监督落实,提升服务标准
  • 财务经理:负责成本控制、核算分析与利润目标达成

薪资待遇:25-50万元/年

福利:带薪年假 + 春节探亲假

Part 2: 国内岗位(需出差)

1. 总经理(东南亚管理中心)

岗位职责:全面主持管理中心日常工作,制定海外公司经营目标,推动业务发展与服务优化。

薪资待遇:60-120万元/年

福利:带薪年假、股权激励、独立经营权限

任职要求:工作地点昆明,年龄30-50岁,全日制专科及以上学历,管理或物流相关专业;8年以上行业经验,5年以上高层管理经验,可接受外派出差。

2. 网管、运营、服务质量、财务、业务、人事行政等经理

岗位职责:

  • 网管/运营/财务经理:负责东南亚及海外分公司相关职能板块的整体管理
  • 服务质量经理:制定各国服务质量年度计划并推进落地
  • 业务经理:开发大客户与渠道供应链,推动冷链产品拓展,提升市场占有率
  • 人事行政经理:统筹人力与行政工作,保障多国后勤支持

薪资待遇:20-40万元/年

福利:带薪年假、年终奖

任职要求:工作地点昆明,年龄30-45岁,大专及以上学历;3年以上大型物流企业或上市公司中高层管理经验,具备海外工作经验者优先,可接受出差。

就等你来~

链通全球,世界无界


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