唐诚控股携手北京财贸职业学院启动首届课程综合实践项目

39名学子开启沉浸式企业实践，共筑产教融合新标杆

6月3日，唐诚控股集团与北京财贸职业学院联合举办的首届课程综合实践开班仪式在唐诚北京分公司隆重举行，39名财贸学子正式开启为期一个月的沉浸式企业实践。

此次合作标志着唐诚控股在构建财税人才生态圈的战略布局上迈出关键一步，也体现了企业积极赋能职业教育、反哺行业发展的社会责任。

唐诚控股集团是一家专注于为中小微企业提供财税服务的国际化企业，在中国香港、北京、海南、上海、深圳等地设有15家分公司，并在英国、美国、新加坡、印尼、越南、迪拜、德国、澳大利亚、加拿大设立9家海外公司，战略合作覆盖韩国、日本等30多个国家的会计师事务所。

北京财贸职业学院是国家示范性高等职业院校和“双高计划”建设单位，作为市属公办高职院校，在财经商贸领域人才培养方面具有深厚积淀和广泛影响力。

集团总裁吴振华在致辞中回顾了企业发展历程，并强调，在财税服务行业快速变革的背景下，专业能力与管理能力是人才立足的核心要素，至少需具备其一。他勉励学生在唐诚平台上秉持“深耕细作”的精神，明确方向、持续精进。

吴振华重点介绍了唐诚特色的“合伙人机制”，指出该机制不仅是企业发展的核心驱动力，更是优秀人才突破职业天花板、实现价值跃升的重要路径。

主持人臧邵鑫详细介绍了系统化、前沿化的学习计划及高水平师资配置，确保实践内容科学高效。

北京分公司事业部总经理卢丽丽对学员提出明确实践要求，鼓励其全身心投入，将理论知识转化为实战能力。

北京财贸职业学院书记林玲玲对唐诚控股提供实践平台及派遣优秀导师表示感谢。她希望双方以本次合作为契机，建立长期紧密的合作关系，共同探索人才培养新模式，为社会输送更多高素质财税人才。

仪式结束后，在集团总裁吴振华、北京分公司总经理张廷宙陪同下，嘉宾参观了各事业部，深入了解唐诚的企业文化、发展实力与区位优势。

座谈会上，校企双方就人才培养与行业需求展开深入交流。吴振华指出，信息化时代对企业用人标准提出更高要求，基础知识扎实、具备精细化运营能力的人才将成为企业核心力量。他希望通过校企合作吸引更多优秀人才加入唐诚，注入发展新动能。

针对高职学生岗位适配问题，吴振华表示可采用“点对点、一带一”的个性化培养模式，助力学生快速适应岗位。

北京分公司总经理张廷宙补充称，企业将为学生提供多样化实践机会，分组轮岗至各核心业务板块，在真实工作场景中提升综合职业素养。

张廷宙还提议将唐诚控股打造为“课程实践基地”，建立寒暑假常态化实践机制，实现人才培养与企业用人的无缝对接。

唐诚控股期待与北京财贸职业学院深化合作，将本次实践项目打造为产教融合的标杆典范，持续为财税行业输送高素质、应用型、面向未来的专业人才。