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HR如何搞定年度压力时刻?

HR如何搞定年度压力时刻? 金柚网
2020-10-15
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导读:认真看完,文中有惊喜!





















认真看完,文中有惊喜!


来源 / 金柚网(ID:MissU_app)
作者 / 金柚网
推荐阅读时长 / 5分钟


2020年还有2个多月就要结束了!

 

大家都在想:今年年终奖能发多少啊?年会公司会组织大家去哪里玩呢?这个春节咋过呢?明年领导能不能给我涨薪?

 

而这段时间,正是企业HR们压力最大的时刻!

 

忙着员工的年终考核、薪酬调整、年终奖、满意度调查,年会策划、人力资源规划、员工手册更新……工作量翻倍,不少HR觉得无从下手。



也许有人会这样说:我觉得HR工作挺简单啊!

 

招聘,不就是收收简历、简单做个面试; 培训,不就是照本宣科地讲讲员工手册;薪酬,不就是算算工资奖金、发发福利;绩效,不就是收发下考核打分表;劳动关系,不就是网上操作下社保增减员、签签合同……

 

其实HR需要掌握的东西太多了,他们要学习的专业知识一点都不少于业务部门与技术部门。想要在HR领域做出成绩,远没有想象中简单。



花费了很大的心思推行的绩效管理,老板一下子就给否定了;辛辛苦苦做的员工培训,不仅没有效果,还让大家觉得是在浪费时间。


其实在工作中有这样困惑的HR不在少数,时间流逝,感觉只有年龄在增长,而工作能力、薪资、职位却一直原地踏步。

 

那么对于HR而言,怎么才能尽快走出困惑呢?小柚觉得最好的办法是多向名企取经,学习它们的管理精华,然后结合自身企业学以致用!


划重点


今天,小柚特别推出了HR职通车活动帮助每位HR更好成长做自己。

 

 活动时间:

2020年10月16日-21日

 

 活动规则:


关注公众号“金柚网”输入关键词“提升”弹出活动海报。

 

Step1:分享海报邀请好友

Step2:好友为你助力

Step3:领取相应福利


扫一扫立即参与活动

 

*2位好友为你助力

即可领取233套精品PPT模板

*3位好友为你助力

即可领取名企员工手册及编制方法资料包

*5位好友为你助力

即可领取华为人资管理全体系资料包

 

助力排行榜第1名且拉新人数不低于99人 
即可领取智能运动手表小米手环一个 

助力排行榜第2-3名且拉新人数不低于50人 
即可领取便携式充电宝一个 

助力排行榜第4-10名且拉新人数不低于15人 
即可领取时尚简约运动水杯


 领奖方式:


完成任务后,非实物奖励系统会自动发放相关资料。实物奖励请添加小编微信:13691080069,会在活动结束后七个工作日内将所有奖品寄出。


 活动入口:


1、关注“金柚网”公众号 

菜单栏“最新活动-HR职通车活动”即可触发活动

2、公众号后台输入关键词“提升”即可触发活动

3、扫描文中活动海报,即可触发活动

 

本活动最终解释权归金柚网所有





资深HR给入职半年打算跳槽的人三点建议
offer可以想作废就作废吗?
优秀HR必备这些素质,你占了几条?
90%提离职后被涨薪的员工,都在纠结这个问题!
当老板公开@HR,这该怎么办?


【声明】内容源于网络
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今元集团,全球人力资源数字化综合服务商,构建贯穿员工全生命周期的人力资源数字化产品与服务体系,旗下拥有金柚网、今元人才、金柚GEO、今元橙长、康康ODS、梧桐范式、豆豆兼职多个子品牌,服务能力从中国本土辐射至全球
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金柚网 今元集团,全球人力资源数字化综合服务商,构建贯穿员工全生命周期的人力资源数字化产品与服务体系,旗下拥有金柚网、今元人才、金柚GEO、今元橙长、康康ODS、梧桐范式、豆豆兼职多个子品牌,服务能力从中国本土辐射至全球
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