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医保新政来了!断缴将面临“等待期”,连续参保有奖励!

医保新政来了!断缴将面临“等待期”,连续参保有奖励! 金柚网
2024-08-08
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整理|金柚网(ID:MissU_app)
推荐阅读时长|3分钟

8月1日,《国务院办公厅关于健全基本医疗保险参保长效机制的指导意见》 (简称《意见》)公布,以国家名义对基本医保参保的激励和约束等方面作出规定,是我国首个基本医保参保长效机制。


建立居民医保大病激励机制、以“等待期”约束参保行为、放宽职工医疗个人账户共济范围……将给参保人带来哪些改变?赶紧一起来看。


政策链接:
https://www.gov.cn/zhengce/zhengceku/202408/content_6965742.htm


职工医保个人账户可与近亲属共济

职工医保个人账户共济就是指个人账户里的钱可以供家人用,可概括为“家庭共济能参保,帮助老人帮助小”。

此次,《意见》进一步优化了原本的个人账户共济政策,将共济范围进一步扩大到近亲属,共济地域进一步扩大。

据了解,目前河北省、陕西省已经公布扩大共济账户的范围,8月2日起,将职工医保个人账户共济范围由直系亲属(父母、配偶、子女)扩大至近亲属(配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女)。

全面取消在就业地参保的户籍限制

放宽户籍的限制可以让异地就业、异地务工、异地居住和上学的群众和孩子们更好就地参保,从而更好就地就近就医购药时方便医保报销。


1、特大城市、超大城市:落实持居住证参保。


其中,特大城市:城区人口500-1000万人;超大城市:城区人口1000万人以上。


2、超大城市要取消灵活就业人员、农民工、新就业形态人员在就业地参加基本医保的户籍限制,做好在就业地参加职工医保工作。


3、推动外地户籍中小学生、学龄前儿童在常住地参加居民医保,确保儿童及时便捷参保。



医保断缴将面临“等待期”


在约束措施方面,《意见》设置了“两个等待期”,——固定等待期变动等待期


城乡居民基本医疗保险待遇等待期,指参保缴费后规定期间内,即使参保人产生医疗费用,也无法享受医保待遇,需要等待一段时间才能使用医保报销,这段时间就是医保待遇等待期。在医保待遇等待期内发生医保范围以内的医疗费用,医保无法报销,需要参保人自己承担。


《意见》指出,自2025年起,除新生儿等特殊群体外,对非集中征缴期缴费参保人员、断缴人员再参保明确固定和变动待遇等待期规则:


1、固定待遇等待期


对未在居民医保集中参保期内参保或未连续参保的人员,设置参保后固定待遇等待期3个月。


2、变动待遇等待期


未连续参保的,每多断保1年,原则上在固定待遇等待期基础上增加变动待遇等待期1个月。


3、可修复变动待遇等待期


参保人员可通过缴费修复变动待遇等待期,每多缴纳1年可减少1个月变动待遇等待期。


连续断缴4年及以上的,修复后固定待遇等待期和变动待遇等待期之和原则上不少于6个月。


注:待遇等待期=固定待遇等待期3个月+变动待遇等待期(断保年份-1)个月-修复变动待遇等待期


等待期具体标准由各省份根据自身情况确定。

具体如何理解“等待期”?举个例子——


李四(化名)未在2024年9月至12月的集中参保期缴纳2025年居民医保费用,如有补缴期,补缴后有3个月的固定等待期。这与湖南2024年居民医保补缴期设置的等待期30天相比,延长了两倍。


若因个人原因,李四连续6年未参保,再次参保的待遇等待期为3个月固定等待期+(断保年份6-1)变动等待期=8个月,参保后需等8个月才能享受看病就医报销的医保待遇,8个月期间发生的医疗费用将不予报销。


李四可以通过补缴来修复变动等待期,若补缴2年的个人缴费标准,则等待期缩短为6个月。要注意的是,连续断缴4年及以上的,修复后固定待遇等待期和变动待遇等待期之和原则上不少于6个月。


因此,为维护个人医保权益,建议积极按时参保缴费。



提高大病保险最高支付限额作为激励


自2025年起,对居民医保提出两个激励机制,即连续参保有激励和医保基金零报销有激励。


1、居民医保连续参保有激励


● 对连续参加居民医保满4年的群众,从第5年起每连续参保1年,适当提高大病保险最高支付限额。


连续参保奖励年份=居民连续参保年份-4


激励原则:每年奖励金额不低于1000元,由统筹区自行制定


● 如果中断参保,前期连续参保积累的年限自动清零,再次参保时,连续参保年限需要重新计算。


具体政策标准由各省份根据医保基金承受能力等实际情况确定。


2、医保基金零报销有激励


 当年医保基金零报销的居民医保参保人员,次年提高大病保险最高支付限额。


激励原则:每年奖励金额不低于1000元,由统筹区自行制定


● 居民发生大病报销并使用奖励额度后,前期积累的零报销激励额度清零。


3、激励额度限额


根据意见,各地可根据当地情况适当提高奖励额度,两项激励机制原则上每次提高限额均不低于1000元,累计提高总额不超过所在统筹地区大病保险原封顶线的20%。


报销额度最多可提高至48万元,

报销总额最多可提高8万元


我们以湖南为例,符合条件的参保居民,连续参保、零报销每次增加报销额度均为1000元以上,目前湖南居民医保大病保险封顶线为40万元,累计提高报销额度最高为8万元(40万×20%),即大病保险封顶线叠加奖励额度后最高可达48万元。


从2025算起,参保人张三(化名)连续第10年参加居民医保,且第7、8、9年连续3年没有报销过,以每次提高大病保险封顶线额度1000元的最低标准计算,第10年张三获得连续参保奖励额度为(10-4)×1000=6000元,获得零报销奖励额度为3×1000=3000元,该年张三的大病保险封顶线为409000元。

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