用工补贴
1.保障重点企业用工需求。建立重点企业用工输送奖励机制。对本市人力资源服务机构向我区注册的重点缺工企业一次性输送30人以上且签订1年以上劳动合同的,根据输送人数和稳定就业时间,按照每人最高600元标准给予奖励;对职业院校一次性输送毕业生或实习学生30人以上且就业或实习3个月以上的,按照每人最高1000元标准给予奖励。
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2.加快推动企业复工复产。2020年2月1日至3月20日期间,我区企业通过包车、包机形式接回外省市户籍原职工及新录用外省市户籍职工的,按照包车、包机费用的60%给予补贴;外省市户籍人员自行返回我区原企业就业或新入职我区企业的,按照每人300元标准给予个人一次性补贴。
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3.保障企业用工需求。开通线上招聘求职对接平台,实行重点企业、重点项目就业跟踪服务,切实满足企业用工需求。鼓励企业吸引本市劳动力就近就业,2020年2月1日至3月20日期间,我市户籍人员与津南区企业新签订劳动合同的,按照每人1000元标准给予个人一次性入职补贴。
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保险补贴
4.鼓励企业稳定职工队伍。阶段性降低本市失业保险缴费费率,单位费率及职工个人费率均为0.5%,执行至2021年7月31日。对不裁员、少裁员的参保企业,按其上年度实际缴纳失业保险费的50%予以返还。
咨询电话:28543808
贷款贴息
5.加大创业担保贷款支持力度。在我区注册创业的各类人员,可申请最高30万元创业担保贷款,贷款期限最长3年,并给予全额贴息。我区注册的小微企业当年新招用符合创业担保贷款申请条件的人数达到企业现有在职职工人数20%(100人以上企业达到10%),可申请最高300万元贷款,贷款期限可达2年,按贷款基础利率的50%给予贴息。
咨询电话:咸水沽镇88915503,葛沽镇28683456,小站镇88611156,双港镇15722222963,辛庄镇88532611,双桥河镇88516549,八里台镇88521426,北闸口镇88732318
文章转自 | 公众号:津南人力社保



