导语
自2015年加入东方希望集团以来，包头化工聚合工区员工贺磊没有惊天动地的壮举，也没有哗众取宠的豪言壮语，只有脚踏实地、兢兢业业、无怨无悔的付出。
“不想当将军的士兵，不是好士兵。”这句话不知激励了多少人奋发向上，努力拼搏，但是东方希望包头海平面高分子工业有限公司（简称：东方希望包头化工）聚合工区员工贺磊却不这么认为，他说：“不要好高骛远，要先认真做好一个好士兵，才能去做将军。尽心尽责的做好本职工作，一切都水到渠成。”确实，工作必须要脚踏实地，慢慢积累，最后才能由量变产生质变。
自2015年加入东方希望集团以来，贺磊一直都是一步一个脚印，兢兢业业的做好本职工作。刚来单位的时候，他是工作最积极的新员工，自己的属地内有他忙碌的身影，下班后他还在孜孜不倦的学习，大家都称赞他勤奋好学。他却不这么认为，他说：“新员工刚来应该有一股劲儿，多给自己制造学习的机会，才能尽快胜任自己的岗位，独立完成本职工作。”四年过去了，贺磊也从新员工变成了“老师傅”，开始有了自己的学徒。
在带新员工的时候，他总是毫无保留，将自己的技能倾囊相授。别人都劝他说：“教会了徒弟，饿死师傅，还是留一手的好。”他说：“强将手下无弱兵。咱们化工厂的工作就像是贪吃蛇一样，因为是循环产业链，任何一个环节出错，都会给下一个环节的工作造成极大的阻力。因此，只有每个员工生产技能都上去，把自己的工作做到位，才能不拖累别人，工作也会变得轻松。”
在DCS操作室，经常能看到贺磊和其他员工在一起研究工艺指标，判断工艺异常情况的处理。一次2线2号聚合釜在涂壁冲洗程序中出现异常，涂后废水泵出一直有流量，总也泵不完。一位员工判断是流量计异常，准备手动跳过程序进行加料。但是贺磊看到2线5号聚合釜正在进行出料程序后，判断有可能是BD阀内漏，有浆料漏到2线2号釜出料口，造成涂后一直有流量，并举例以前也有类似情况。后来，经过现场检查，确实有浆料内漏过去，贺磊说，中控操作人员应该有足够的技能和能力去判断生产异常的原因，及时通知现场整改，现场人员在作业的时候也能更省力更好的完成工作。贺磊将自己的经验和技能不遗余力的教给其他员工，不断的提升其他员工的专业技能。
现场属地巡检，经常能看到贺磊在处理跑冒滴漏的措施，自己能够处理的全部第一时间手动整改，不能处理的做好标记采取临时处理措施，避免跑冒滴漏现象的发生。检修工在处理漏点时非常轻松，他们既能快速地找到漏点及时处理，又能在处理的时候根据之前的临时措施更完善的解决问题。每个月轮换界区的时候，大家都说贺磊的界区处理得好，遗留问题少。在他积极的带领下，其他员工也都热情高涨，努力做好自己的本职工作，在自己的工作岗位上尽心尽力的挥洒着汗水。
包头化工能有今天的成绩，和每一位员工的辛劳工作、努力付出是密不可分的。贺磊没有惊天动地的壮举，也没有哗众取宠的豪言壮语，只有脚踏实地、兢兢业业、无怨无悔的付出，正是因为有了很多贺磊这样的员工，推动着包头化工不断前行。
- END -
