岗位:ERP销售人员\销售经理
一、工作内容:
接洽ERP项目客户，协调售前顾问和客户进行一系列的调研、方案演示，促进项目签约...等工作。（注:目前不用自己收集商机）
二、要求:
1、有2-3年以上工作经历，从事过项目性业务销售工作从优录用；
2、品行优良，善交际，目标感强；
3、善沟通、男女不限。
三、入职介绍:
1、入职到转正需经过:首周、100天的实习期、然后转正（助理、高级、主任），如果招聘的是主任，就转正为主任。
2、首周为7天，会非常辛苦，能过首周，就是英雄，才能进入100天的实习期，会指派一名高级职员带实习生。
四、体系:
1、晋升体系:工作2-3年股东体系
2、师徒体系:旺自己一辈子
3、薪酬体系:固定工资+岗位工资+业绩产值工资+岗位分红+部门分红+区域组织分红+公司分红。（分红:季度、半年、年终）
4、福利体系:
福利与积分有关、积分与爱有关
积分助学习、助坚持、助宽容、助心中爱更多...！
积分制兑现:
4.1月度礼品、季度礼品+季度旅游；半年礼品+半年度旅游；年度礼品+年终奖+年度旅游
4.2补贴:交通补贴、租房补贴、购手机补贴、购车补贴、购房补贴、情侣礼物补贴、夫妻礼物补贴、给父母生日礼物补贴...
4.3节日礼品、生日礼品
人事部联系人：周敏15723513225
