2023年12月8日，由上海市人力资源和社会保障局、上海市静安区人才工作领导小组办公室指导，静安区人力资源和社会保障局主办，南京西路功能区和苏河湾功能区共同协办的“汇聚英才，共创未来”—2023年“静英全球伙伴”盛典暨梅园论剑活动在张园举行。上海市人社局副局长谭友林，静安区委常委、常务副区长傅俊，静安区委组织部副部长黄蓓华出席活动。静安区人力资源和社会保障局副局长云川主持。
静安区人力资源和社会保障局党组书记、局长程蓓蕾为本次活动致辞。她表示，产业的发展离不开企业的发展，静安作为全国首个人力资源服务产业园主园区所在地，在国家人社部和市人社局的关心下，产业园先后被认定为首批国家级人力资源服务领域特色服务出口基地、市服务业创新发展示范区。静安将继续切实当好“金牌店小二”，积极优化营商环境，持续搭建“梅园论剑”“梅园学院”等品牌交流平台，推动人力资源服务机构与其他重点产业企业合作，让企业“进得来、留得住、发展得好”，形成近悦远来的优良发展生态。
奥托立夫（中国）人力资源副总裁赵亚作《ESG，生发组织活力》主题分享。她分享了奥托立夫从设立跨职能团队，以生态圈的思维创新各种可能性，将业务战略深入嵌入可持续发展的“零碳”之旅，生动诠释了ESG（环境、社会、治理）对公司可持续发展的价值。
光辉国际全球高级合伙人龚渊就《2024年全球人才招聘趋势报告》进行解读。她分享到，⼈⼯智能将与招聘负责⼈和谐共处，未来技能⽐经验更重要，同理心将再次获得⾼层的重视等趋势。
最后，海德思哲（中国）董事长郭皓、光辉国际全球高级合伙人龚渊、阿斯利康全球研发（中国）有限公司副总裁陈梦、上海德筑企业管理有限公司创始人、首席执行官庄华、职行派教育科技有限公司董事长袁建华5位嘉宾围绕人力资源服务行业未来发展展开圆桌对话。大家一致提出，在经济不确定性下，要坚持做对的事。
“梅园论剑”将在未来持续推出最为前沿和最具实践性的人力资源话题，与人力资源高级管理者一同讨论和探索人力资源产业的未来发展。
