近日，无锡推出的“人才房票”政策在人才圈掀起热潮，以“真金白银”护航人才安居，通过区域联动、精准施策，为不同层次的人才量身定制安居方案。这座以产业立市的江南之城，正以满满诚意打造人才高地，书写“城市与人才共生共荣”的新篇章。
政策亮点：直击痛点，“秒兑现”显诚意
传统人才补贴往往面临兑现周期长、流程繁琐的问题。无锡“人才房票”政策创新破局：
即买即享：购房签约时扫码抵扣房款，无需等待房产证，首批受益者北航博士蒋晓航仅用10天便兑现12万元房票。
补贴叠加：房票可与市级补贴叠加，最高享600万元（A类人才），大专生、中级工也能获得5万元基础补贴，还可叠加房企优惠。
群体全覆盖：涵盖高校毕业生、技能人才、高层次人才、创新创业团队，兼顾普惠与精准。
政策一出，便以“高效、灵活、普惠”的特点，成为吸引人才的“硬核利器”。
区域联动：精准施策，各区“百花齐放”
无锡各区结合产业特色，推出差异化房票政策，形成“全市联动、区域互补”的引才格局：
新吴区：首个试点，政策力度领跑
补贴上限：房票可与市级补贴叠加，A类人才最高600万元，大专生等基础补贴5万元，房票可享房企优惠；
合作楼盘：从最初的6家增至11家，基本实现了新吴区全域覆盖；
特色服务：通过“才聚新吴”小程序，实现全链条线上审批，人才申请后，5至10个工作日办结，房票申领方便快捷。
新吴区人才代表领取“人才房票”
锡山区：补贴+房源双管齐下
补贴比例：最高达总房款20%（博士可享30万元）；
房源专供：全区16个主售楼盘中，15个纳入人才房源。
锡山区首批“人才房票”发放现场
滨湖区：职住融合，构建便捷生活圈
房源布局：59.7%房源集中在科创谷、蠡园开发区等核心产业区，实现“上班与生活无缝衔接”；
配套服务：验房、装修、家具租赁“一条龙”，拎包入住；
生态优势：毗邻太湖、鼋头渚景区，宜居指数领跑，吸引高层次人才扎根。
惠山区：覆盖全链条人才，多层次受益
政策广度：从应届毕业生到院士，职校生到技能工匠均可申领；
典型案例：某材料学领域院士成功申领100万元房票，助力科研团队扎根；
惠山区“人才房票”发放现场
梁溪区：打造人才安居“房源+服务”双保障
房源整合：首批整合迎龙观月、城央里等7盘，推出叠墅、洋房、小高层等多元房源，精准满足人才购房需求。
帮办直达：打造“安居帮办团”，提供政策解读、资格预审、贷款办理等全流程陪跑服务，高效办结，安心安居。
市场反响：政策激活楼市，人才扎根意愿强
新吴区
发放房票400余张，金额3800万元，核销近2000万元。
滨湖区
某改善型楼盘二季度销量环比增长34%。
惠山区
发放房票239张，总面值3624万元；核销117张，兑现补贴1626万元，带动商品房销售2.28亿元，缓解市场压力。
锡山区
核销房票221张，兑现补贴3420万元，撬动销售5.5亿元。
结语：人才与城市的“双向奔赴”
国务院政府工作报告首次提出“投资于人”，体现了国家对人力资源的重视。
无锡市通过推出“人才房票”政策，将政策红利有效转化为市场活力，并增强了人才的获得感和满意度。
这一举措不仅展示了无锡对人才的重视，也表明了城市与人才共同发展的决心，实现人才与城市的“双向奔赴”。
来源：无锡市政府公开信息、各区人才政策文件、相关媒体报道