近日，2023年深圳市人力资源服务创新发展大赛在深圳国际会展中心顺利举办，在禾蛙CEO何洪锴先生的带领下，禾蛙荣获大赛二等奖。这是禾蛙的荣誉，也象征着深圳市对禾蛙的高度认可。
深圳市人力资源服务创新创业大赛是第二届全国人力资源服务业发展大会的重要活动之一，大赛特邀请到科研院所、投融资机构、知名人力资源服务机构以及企业高管等代表担任评委。
历经层层筛选，最终有26个项目入围决赛。在决赛现场，各参赛项目百花齐放、精彩纷呈。最终，禾蛙凭借广阔的发展前景、创新的商业模式，以及先进的技术脱颖而出，斩获二等奖。
随着社会的进步和经济的发展，全国各地开启招才引智，企业急需引入高精尖及复合型人才。但通常情况下，当地人选资源难以满足引才需求，需从外省市寻找高质量人才。同时当地猎企难以有效整合资源，无法满足跨区域的招聘需求，而外地的猎企又难以涉足本地市场。在区域引才方面，企业常常面临人岗难以匹配，最终只能浪费资源的痛点。在此方面，人力资源服务行业存在巨大发展前景与市场空间。
作为国内人力资源首家产业互联平台，禾蛙首创人力资源产业互联共享协作商业新模式，通过禾蛙平台、禾蛙盒子、迅致等产品多元协同，面向全国数万家人力资源服务机构和有志于从事猎头业务的企事业单位及个人，帮助生态伙伴拓展中高端人才招聘业务，补足交付短板，最终达成区域乃至全国的资源流通，为企业节省沟通成本，加速交付效率。
同时，禾蛙在技术上不断进行创新。禾蛙利用大数据分析、人工智能等技术手段，为用户提供多元的操作端口、精准的需求匹配、多重的交易保障，能够更好地满足客户的需求，节省沟通成本，提高招聘效率和项目信息的准确性，做到随时随地交付项目。
这次荣誉是对禾蛙不懈努力的回报，也是对未来发展前景的认可。我们也深知这只是开始，我们会向着广东省创新创业大赛继续前行。未来，禾蛙也将继续秉持着多元协同、长期共赢的使命，不断提升自身实力和竞争力，为企业提供优质服务，支持中高端人才引进，推动人力资源行业的发展。
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