大数跨境
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BLM读书分享会丨第二期

BLM读书分享会丨第二期 BLM Digital
2022-10-26
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导读:读一本好书,就是和许多高尚的人谈话。体会一个别样的人生和经验。



BLM读书分享会

- 第二期 -



英国哲学家朱利安·巴吉尼在《卫报》上撰文说,“我们把新年当作新的开始,而十月适合当作求知的起点。”海子诗中的十月,则是“远在远方的风比远方更远”。夏天结束了,白天变短了,好像是提醒我们要开始认真起来了。为更好的建设学习型组织,BLM第二期读书分享会正在火热开展中,让我们一起来看看大家的投稿吧!



分享人:黎本鑫


项目部 高级BIM工程师





01


BIM的关键力量


先说说这本书给我带来的感觉吧,“清晰、简洁、精炼”这几个关键词是给我最直观的感受,书中文字篇幅并不是那么的多,反而通过各类表格的形式把事情说得更加清楚了。比如“BIM实施流程图、BIM团队组成图”等等。内容易懂并且不乏干货,看完这本书后,我自己也学到了不少东西。


书中内容分为四个部分,分别是:

  • BIM技术的介绍

  • BIM技术的实施流程

  • BIM的运用重点

  • 总结以及拓展


通过这本书的内容可以大致了解到在一个项目中BIM技术应该怎么介入,BIM技术的实施路径,还有BIM通过什么方式带来什么效益。书中内容大致了解下来后,这本书给我的感觉更像是一本精炼后的“BIM技术实施说明书”


虽然书中的BIM实施逻辑清晰并且指明了BIM技术运用的正确方向,但是与我们在实际项目中运用BIM技术和产生的作用相比较还是会有一些不一样的地方。比如:各阶段与不同单位难对接的问题,BIM单位努力付出做出的工作成果不被重视等等问题,这些疑惑可能还是需要在实际的项目经历中才能慢慢摸索清楚。


总的来说,这本书是值得推荐大家阅读的。对于想要了解BIM技术或者想从事BIM实施工作的同学来说,这本书确实可以带来许多帮助。上均为本人随手写的一点读后感,如有理解有误之处,欢迎指正。




分享人:晁子韬


研发部产品经理





02


设计心理学


最近假期在读这本设计心理学,几点读书感悟与大家分享一下:


 为什么有这么多失败的设计?


工程师:他们倾向重视技术,把他们自己喜欢的各种特色都放进一个产品里。

设计师:喜欢用很复杂的图像、隐喻和符号,制造出使用者可能用不了的产品。

产品经理:不断为产品添加新的功能,但并没有认真研究过客户对其产品的使用习惯、行为模式和产品使用时可能需要的协助。


好设计应该以人为本。

发现需求的最佳方法:通过观察,在产品被自然地使用过程中,而不是在被人专断地要求“给我们看看你怎么用某某东西”的时候。难以打破的知识的诅咒:产品设计的人会很熟悉技术细节、设计难题和设计要点,以至于他们反而无法站在一个外行人的视角去观察产品!


任何事物都有三个心理意象,一个好的设计师会确保最终设计的系统意象来传达正确的使用者模型。

  • 设计师模型

    一个是设计师的意象——可以称之为“设计师模型”。

  • 使用者模型

    一个是使用这件物品的使用者对于此物的意象,可称之为“使用者模型”。

  • 系统意向

    一个是基于产品和文字资料形成的意象称为“系统意象”。

唯一方法就是进行测试:开发一些初步的产品原型,然后观察人们试用的情况。而好的设计有两个重要的特征:可视性+易通性。

可视性:所设计的产品能让用户明白怎样操作是合理的,在什么位置操作。

易通性:所设计的意图是什么,产品的预设用途是什么,所有不同的控制和装置起到什么作用。


所以如何使学习过程变得流畅?如何利用用户现有的记忆库和行为习惯来降低学习成本?如何将产品使用流程变得更加精炼?从这本书中我学到了很多。这些设计方面的心理学知识都是未来我需要学习和钻研的方向,我希望通过现有的资源与用户建立更加稳定的沟通桥梁。



分享人:张敏


行政专员





03


12个工作的基本


大久保幸夫先生的《12个工作的基本》一书,从自我管理、人际沟通、团队协作三个角度出发,向我们提供了12种基本能力以及训练方法,帮助我们解决工作中的问题。这12种能力分别是反应力、亲和力、乐观力、目标发现力、持续学习力、语境理解力、专业构筑力、人脉开拓力、委任力、商谈力、传授力、协调力。


职业生涯就像在走一条旋转阶梯,人们看不到终点,前路模糊不清,甚至连是否在前进都不知道。所以我们可以通过扶着“扶手”让自己感知到方向,让它们指引我们到达终点。这些扶手就是前面所说到的十二个能力。

书中有句话是“一开始请以漂流的方式行动,过段时间再切换成登山型。”个人理解为,择业时,刚开始像漂流一样,解决迫在眉睫的问题,迎接每一段激流的挑战,应接不暇,打怪升级;然后能力提升,自然眼界宽广,找到一座山峰,一步一个脚印,向上攀爬。

这世上除了极少数人,天生知道自己要干什么,就像村上春树笔下那个梦想成为地图测绘员的家伙。大多数人是不能正确找到自己的职业方向的。而这本书就像是一部基本法,告诉你职场律法的边界在哪里。


最后,作者提到的职业生涯阶梯的顶端是我所向往的,是一种合适感,这种合适感建立在与自我概念相呼应的标准上。自我概念就是反复自问——自己的强项和弱点有哪些?自己的目标是什么?自己的价值观是怎么样的?以此标准的工作,是“能做”的工作,“想做”的工作,也是“该做”的工作。


工作在人生中占有重要的位置,能在一定程度上决定人生是否幸福。而在‘职业阶梯’的顶端等待你的,是能让你切实体会到自身与工作构建和谐关系的空间。



读书分享会


读一本好书,就是和许多高尚的人谈话。体会一个别样的人生和经验,总有些经历和道理可以触动你,成为更好的自己。通过不断的学习和进步,把所学的知识运用到自己的工作中,使自己无论在生活中还是工作中都有所受益。请大家敬请期待BLM读书分享会第三期哟!

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