新春慰问暖人心 殷殷关怀显温情
春节将至
北京公司领导班子
先后开展“送温暖”活动
为基层员工、困难党员、困难职工、
驻村干部送去北京公司党委、工会的
关心关爱并致以节日祝福
01
1月18日，公司党委书记、董事长马国林一行赴天津分布式能源公司开展节前调研、慰问。
马国林视察了天津生产运营中心，深入辛口维检中心站检查安全生产和五小家园建设情况，并对困难职工和场站员工进行慰问。
马国林在听取了天津分布式能源公司发展工作和基层场站工作汇报后，对天津分布式能源公司2022年取得的成绩给予了充分的肯定，并针对2023年工作提出了几点要求：
一是在发展区域上要“立足天津，面向全国”，发展方向上要“立足风电光伏，面向六新产业”，全力以赴抓发展。
二是大力推进太平镇窦庄子村“零碳电厂+三网融合”综合智慧能源项目落地，建成北京公司在天津区域美丽乡村示范项目。
三是要重视呼玛等极寒地区的风机选型和机位优化设计，同时积极抓好屋顶分布式光伏、储能项目落地机制建设，做到高质量安全发展。
四是基层场站要加强青年员工的培养和关心关爱，激发员工活力。以“严高细实”的作风，抓好标准化场站建设，持续推进提质增效、科技创新和电力营销工作，争做基层场站的排头兵。
1月20日，公司党委书记、董事长马国林，党委委员、纪委书记、工会主席李光赴北京新能源房山光伏电站开展节前调研、慰问。
马国林深入现场检查了场站设备运行情况，并认真听取了场站负责人工作汇报，现场指导解决场站及员工实际问题。在肯定场站工作的同时，马国林勉励场站员工继续发扬不畏艰辛、吃苦耐劳的精神，做好春节期间场站值班工作，保障电站安全稳定运行工作，让每一名员工度过一个祥和、愉悦的春节！
02
1月19日-20日，公司党委副书记、总经理刘军韬一行赴内蒙古新能源公司太仆寺旗风电场开展节前调研、慰问。
调研期间，公司领导在零下28度严寒里深入生产现场实地查看了风电机组、35kV配电室等设备运行情况，并认真听取了场站负责人安全生产方面的工作汇报，现场指导解决场站及员工的困难和问题。
公司领导针对下一步工作，提出三点要求：
一是要利用QC研究课题，规划安装地源热泵、建设屋顶光伏及充分利用场区现有资源安装光伏板补偿场用电等方式，建设综合智慧能源场站。
二是公司要充分利用本地资源优势，与当地政府、周边农牧民搭建和谐发展平台，抓住机遇开拓新资源，进一步增效创收。
三是要在提质增效上下功夫，研究提高风机效能的方式方法，做好新技术的应用，为公司创造更大收益。共谋发展、共谋创新、共促转型。
03
1月17至18日，公司总会计师文兴超一行赴山东新能源公司开展节前调研、慰问。
文兴超参观了济南生产运营中心、与财务部全体员工座谈，深入夏津风电场检查安全生产情况并进行了慰问。
文兴超在听取了山东新能源公司工作汇报后，对山东新能源公司近十年的发展成效给予充分的肯定，并针对下一阶段山东新能源公司经营管理及安全生产工作提出三点要求：
一是继续发扬“真信、真干、真成”的工作作风，在2023年的JYKJ指标中，要紧紧围绕利润和发展指标，主动认领稳增长指标，研判集团考核政策，利用融投产业、新兴产业及类REITs业务的发行，争创2023年更好的经营业绩目标。二是主动担当奋力作为，结合集团公司部署的ERP项目建设、财务信息化建设为会计人员提供的机遇和挑战，财务人员要主动作为，进一步提高自己的工作能力和业务水平。三是做好安全生产工作的管理，要高标准、高要求保持谨慎严格的态度，认真履行安全第一，做到人人讲安全、事事时时思安全的思想意识。
04
1月17日，北京公司党委委员、副总经理曹海滨一行赴北京经开公司京仪敬业光伏项目开展节前调研、慰问。
曹海滨深入京仪敬业光伏项目，查看现场设备运行情况、了解春节值班安排等内容，并听取现场工作人员对安全生产、设备管理、科技创新等工作的汇报。
曹海滨对经开公司2022年工作成绩给予了充分肯定，并向坚守岗位的一线工作人员致以节日问候。同时要求北京经开公司继续做好春节期间的安全生产工作，确保工作人员过一个安全、欢乐、祥和的春节。
05
1月17至19日，公司党委委员、纪委书记、工会主席李光同志一行赴宁夏京银公司石嘴山维检中心站、青铜峡维检中心站、平罗风电场开展节前调研、慰问。
李光同志在与场站员工、青年员工代表交流座谈的同时，认真听取了各场站“五个一”示范党支部建设、五小家园幸福场站建设、安全生产管理良好实践、创新创效成果汇报。
李光同志现场反馈了2022年度党建工作责任制考核情况，并实地考察了宁夏京银公司办公新址。在肯定宁夏京银公司工作成绩的同时，对宁夏京银公司下一步工作提出要求：
一是坚持发展为“第一要务”，公司领导干部要充分发挥“领头雁”作用，认真履职尽责、勤勉尽责，努力增效创收，为北京公司高质量发展作出贡献；二是进一步夯实党建基础工作，坚持党建引领、坚持围绕中心创价值，扎实做好党的二十大精神的学习贯彻落实工作，以高质量党建助力京银公司生产经营发展再上新台阶；三是做好科技创新、技术改造、提质增效“课题”研究并做好推广运用，不断提升设备运行可靠性；四是认真落实安全生产责任，完善安全管理体系，抓好安全生产标准化、规范化、制度化管理，确保全年安全生产稳定运行。
期间，李光同志受公司党委委托，并代表公司工会，向国家电投集团驻河南省商城县新桥村第一书记王雅阁同志致电慰问。
06
1月17日，公司副总经理薛华武一行赴山西新能源公司云雾峪维检中心站开展节前调研、慰问。
薛华武深入现场检查了风电场区、主控室、升压站等区域，了解了设备运行、电力营销、人员配置、设备安全可靠性、安全管理等情况。
薛华武还详细了解场站员工工作、生活情况，现场指导解决场站员工的困难和问题，并对下一步工作提出要求：
一是保持积极严谨的工作态度，扎实做好安全生产基础工作；二是强化设备管理，针对老旧设备运行稳定性差的实际情况，积极学习风电行业新技术、新设备、新工艺，加强技改、检修工作，提升设备运行可靠性；三是狠抓安全生产标准化、规范化、制度化管理，厘清界面，明确职责和工作标准，不断提高员工技能，保障场站安全生产。
07
1月12日，公司副总经理赵树利一行赴山东新能源公司灵寿项目开展节前调研、慰问。
赵树利检查了灵寿项目节前工程项目安全措施落实情况，在听取项目部工程建设情况汇报后，现场指导解决项目组件供货困难等问题。
赵树利对灵寿项目的工作给予了充分的肯定，详细询问了项目部工程建设和员工生活的困难和需要，并对工程建设工作，提出了具体的要求：
一是组件采购计划按照协调会议要求实施，依据各项目EPC总承包合同约定，提前备好资金计划，及时支付组件款，确保2023年2月组件及时供货。二是结合现场实际，多措并举，克服困难，多方协同，按照时间节点努力完成工程节点目标任务。三是落实节日期间值班值守制度，保证现场设备安全稳定运行。项目部按照施工节点安排，提前做好协调工作，为项目全容量并网打下坚实的基础。
北京公司党委、工会还指导所属各单位党建、工会部门及时将关爱传递至各基层一线，全面开展生活困难党员、困难员工的慰问工作，把公司党委、工会的关怀与问候送到员工身边，切实增强了员工的归属感、幸福感。
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