创业合伙协议书
前言
合伙协议书(PA),是规范合伙人关系和行为的法律文件。一份标准的合伙协议书应包含以下内容:项目简介、职责分工、股权分配、薪资财务约定、分歧表决原则、入伙退伙机制、推进计划、保护原则、终止原则及补充说明。

协议主体
甲方:陈小明(身份证号:5*****************)
乙方:王小波(身份证号:4*****************)
丙方:张小顺(身份证号:3*****************)
丁方:刘小强(身份证号:3*****************)
一、合伙项目简介
1、该项目为移动互联网行业,目标客户为创业者及泛创业者,满足用户需求、寻找创业伙伴、学习创业经验及融资。
2、创立宗旨:帮助更多创业者实现梦想。
3、发展战略:立志成为成就用户梦想的互联网平台。
二、合伙职责分工
岗位 |
中文名 |
负责人 |
主要职能描述 |
CEO |
首席执行官 |
陈小明 |
战略制定、人才招募、融资管理。 |
CTO |
首席产品官 |
王小波 |
产品研发、安全性测试与迭代。 |
COO |
首席运营官 |
张小顺 |
项目运营、市场推广、用户调研。 |
CMO |
首席营销官 |
刘小强 |
渠道销售、市场建设。 |
三、股权利益分配
股东 |
出资比例 |
股权 |
利润分配 |
陈小明 |
67% |
67% |
纯利润按股权比例分配。 |
王小波 |
18% |
18% |
纯利润按股权比例分配。 |
张小顺 |
10% |
10% |
纯利润按股权比例分配。 |
刘小强 |
5% |
5% |
纯利润按股权比例分配。 |
1、股权转让:合伙人股权不得随意转让,需经全体股东表决通过。
2、股权套现:股份套现条件包括IPO前投资资金套现及不影响项目发展的多数表决同意。
四、薪资财务约定
1、在盈利前或获投资前,四方免薪联合创业。
2、财务管理由甲方负责,定期汇报并签字确认。
3、首轮投资后,完善公司管理制度,遵守公司规定。
五、分歧表决原则
1、岗位工作分歧:遵循专业负责制,由专业负责人解释并投票决定。
2、实施策略分歧:展开用户调研后全体股东表决,CEO最终拍板。
六、入伙退伙机制
1、新股东进入原则:技能互补、全体股东面试认同、股权比例全员商定。
2、退出原则:能力不足导致阻碍发展的合伙人,经表决解除关系;主动退出者按规则分期返还投资。
七、项目推进计划
项目阶段 |
阶段主题 |
责任人 |
完成时间 |
审核 |
第一阶段 |
商业模式制定、软件功能开发框架 |
甲方 |
已完成 |
四方 |
第二阶段 |
移动端设计、前端搭建、后台编程等 |
乙丙、甲方 |
2014-03-15至2014-03-20 |
四方 |
第三阶段 |
内测改善 |
四方 |
2014-03-20 |
甲方 |
第四阶段 |
各平台上线、推广活动 |
四方 |
2014-03-31至2014-05-01 |
甲方 |
八、项目保护原则
1、四方对商业模式、软件代码保密,不得向任何第三方公布。
2、四方不得与任何第三方开展类似业务合作,否则视为严重违约。
九、项目终止原则
1、因不可抗力因素导致项目终止,四方不承担法律责任。
2、如未达到预期目标可终止项目。
3、违反协议条款者自动放弃股权及权益。
十、其他补充说明
1、未尽事宜协商处理,签订补充协议。
2、无法协商一致时,在广州当地法院提起诉讼。
3、本协议一式三份,签字后具有同等法律效力。
甲方签字:陈小明
甲方身份证:5**************
签字日期:2015-9-9
乙方签字: 乙方身份证:5*************** 签字日期:2015-9-9 |
丙方签字: 甲方身份证:4*************** 签字日期:2015-9-9 |
丁方签字: 甲方身份证:4*************** 签字日期:2014-4-2 |


