近日，行云集团在跨境供应链服务能力与组织人才建设两大核心领域，双双获得行业权威认可：获评36氪“WISE2025商业之王 年度跨境服务全球化企业”，并入选“2025职场红利雇主Top50”榜单；同时以核心合作伙伴身份亮相2025年WISE商业之王大会。多项荣誉集中落地，印证其作为全球化跨境服务商的综合实力，也凸显其在组织发展与人才战略上的长期投入与标杆价值。
使命驱动增长：行云全球化布局与组织建设的长期主义路径
围绕“让全球买卖变得更简单”的使命，行云集团持续拓展业务纵深、深耕全球市场，打造进出口双向一体化的跨境供应链服务平台，已成为中国品牌出海、海外品牌入华的重要通路。
在业务稳健增长的同时，行云集团在组织与人才领域的创新成果并非偶然，而是系统性战略长期落地的体现。集团已连续三年获36氪“WISE商业之王”系列奖项，并于2023—2024年连续斩获“DEI雇主大奖”，2025年再度入选“职场红利雇主Top50”，展现出兼具业务韧性与组织活力的综合竞争力。
行云集团坚持跨文化融合、本地化授权与全球协同，在全球化拓展中构建本地雇佣体系与高效人才管理机制，激发组织敏捷性与创造力，支撑业务持续扩张，并在复杂跨国环境中建成高效、包容、可持续的人才生态系统。
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从实践到赋能：行云组织创新能力的行业价值
面对大量中资企业出海但缺乏本地化组织能力的现实挑战，行云集团依托自身全球化实践，孵化推出专注服务中资企业出海的业务线——SEAlink，提供可复用的组织解决方案。
SEAlink整合行云在人才战略规划、组织设计与落地执行等方面的深厚积累，为企业提供一站式组织能力建设服务，助力其在全球化竞争中构建高效、可持续的本地化组织体系。该业务的落地，进一步验证了行云在组织创新领域的行业输出能力与方法论价值。
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并肩同行，共创未来
作为本届WISE商业之王大会赞助方，行云集团展示了其在全球商业布局中的战略远见与扎实实践能力。未来，行云集团将持续践行“让全球买卖变得更简单”的使命，助力更多企业实现全球化高质量发展。