这两年,越来越多 F-1 学生开始接触创业、跨境电商、线上业务、内容变现等场景。
随之而来的一个高频问题是:
F-1 身份能不能注册公司?
能不能拿钱?
报税时哪些表是安全的,哪些是雷?
这篇文章不讨论“技巧”,只做一件事:
把 F-1 在公司结构和报税上的合规边界讲清楚。
一、F-1 学生能不能注册公司?
答案是:可以。
美国法律并不禁止 F-1 学生:
持有公司股份
成为公司股东
作为投资人存在
问题不在“能不能有公司”,而在:
你是否被视为在“工作”或“经营业务”。
二、F-1 真正的红线是什么?
F-1 身份的核心限制只有一句话:
不能从事未经授权的主动工作(Active Employment)。
这包括:
自雇(Self-employment)
实际经营业务
日常管理、履约、对外提供服务
⚠️ 重点不是“有没有公司”,而是“你在不在干活”。
三、为什么很多 F-1 会在“报税”这里出问题?
问题通常出在一个表格上:
👉
Schedule C
1️⃣ Schedule C 是什么?
Schedule C 的官方定义是:
Profit or Loss From Business
它的税务含义非常明确:
自雇收入
主动经营
Active Trade or Business
通俗一点说就是:
你在给自己打工。
2️⃣ Schedule C 对 F-1 意味着什么?
在移民合规层面:
Schedule C = 你在非法工作
哪怕你本人没有领“工资”,
哪怕你觉得这是“公司分红”,
移民局都不会这样理解。
四、一个常见误区:把 Schedule C 当成“分红”
这是非常常见、也非常危险的误解。
❌ 错误理解
“Schedule C 就是分红。”
✅ 正确认知
真正的分红,叫:
Dividends
报在 Schedule B
或通过 1099-DIV
两者的区别非常关键:
项目 |
Schedule C |
Dividends |
|---|---|---|
性质 |
自雇收入 |
投资收入 |
是否经营 |
是 |
否 |
F-1 是否允许 |
❌ 不允许 |
✅ 允许 |
移民风险 |
极高 |
低 |
五、为什么很多 CPA 也会给 F-1 报错?
原因并不复杂:
很多 CPA 懂税,但不懂移民法。
在税务视角里:
LLC
Schedule C
自雇收入
只是报税路径问题。
但对 F-1 来说:
税表本身就是“是否非法工作的证据”。
这也是为什么:
“税上没问题”≠ “身份上没问题”
六、那 F-1 如果想创业,正确思路是什么?
1️⃣ 核心原则:人和业务要隔离
个人:不参与主动经营
公司:独立运作
收入:不直接落到个人“劳动收入”上
2️⃣ 常见更稳妥的方向
用公司结构把“经营行为”锁在公司层面
例如:
LLC 选择按 C-Corp 方式报税
利润留在公司
不通过 Schedule C 流到个人
⚠️ 但必须强调一句:
C-Corp 不是工作许可证。
它只能解决:
税务承接路径
收入层级问题
解决不了你“实际在不在干活”的事实问题。
七、关于银行流水与备注的现实提醒
很多风险,并不是“表格”触发的,而是证据链叠加:
公司银行账户
业务相关转账备注
持续性收入
连续多年的 Schedule C
这些加在一起,会非常不利。
八、F-1 学生在报税前,至少要确认这三件事
如果你是 F-1,在找人报税或咨询公司结构时,请务必问清楚:
1️⃣ 你是否清楚 F-1 的身份限制?
2️⃣ 你处理过 F-1 客户的案例吗?
3️⃣ 你能否解释:我报的每一张表,对我身份意味着什么?
如果对方只从“税”回答,而完全不提“身份风险”,
那这个建议本身就不完整。
九、总结一句话
对 F-1 来说,最危险的不是“开公司”,而是“被当成在工作”。
Schedule C 在税务上只是一个表,
但在移民语境下,可能直接等同于非法就业。
所以如果你是 F-1,想创业、想布局公司、想长期留在美国,
请记住一句话:
税务合规,必须和身份合规一起考虑。
这不是技巧问题,是底线问题。

