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40岁，2娃妈，重走职场之路依旧选择外贸

创富蓝海职升机

2021-07-15

导读：40岁女性的职业选择

作者 | 外贸狮姐-吴思敏

编辑 | 创富蓝海-玛卡巴卡

今天的职场案例，来自一个80后即将40岁的2娃的妈妈。

小林是15年前国际贸易专业毕业后从事外贸工作的。

刚进入公司时，她做业务开发，从联系客户、发开发信，到给客户报价、确认样品邮寄，再到获得订单、出运、结汇，她做了4年。

4年时间里，她从刚毕业的“小白”慢慢成了公司骨干，业务做得有声有色，出现了问题也能独当一面去解决。

4年后，结婚生子，由于老人无法协助一起带孩子，不得已辞职回家全职照顾家庭。

眨眼7年。10年里，她把老大送入初三，又马不停蹄生了老二，把老二带入小学。进入初三的老大开始了封闭式寄宿学习，而小学生的老二也选择了全封闭的国际学校。

就这样，“无孩”一身轻的妈妈，选择了重返职场。

离开职场10年，又40岁的年龄，如何选择求职？

她来找我的时候，我说，你还是选择外贸吧，毕竟之前有4年的经验，对于外贸的专业知识和工作习惯还是很了解的。

重返职场时选择好方向是最重要的。因为毕竟40岁的年龄，再也没有时间和机会让她更多的试错和反复，一定要找准方向，快速开始工作。

考虑到离开职场太久，为了适应工作节奏，没有选择工作压力很大的业务开发，而是选择了单证和跟单工作，这样能够从熟悉产品，熟悉流程，以及回归工作氛围开始找到工作状态。

也没有选择所谓的大企业，而是选择了一家老板温和、业务稳定、团队人数不多但氛围温馨轻松的企业。

外贸跟单的工作具体而琐碎，需要高度的耐心、细致与认真。面对订单，协调工厂、排期、发货，协调业务员、各部门的工作，每天的工作忙碌、专注又充实。

小林说，她慢慢进入了工作状态，找到了节奏，更重要的，找回了自信。

一个人脱离职场太久，会怀疑自己是否能适应工作，能否创造价值，那种很长时间沉浸在家长里短的日子，会让一个人失去斗志与自信。

回归职场第一件事，就是从工作中找回“我能做”的自信。

做了1年半的跟单后，小林的业务经理很满意她的工作。年底跟她谈话，希望第2年，她能从跟单岗位进入业务岗位。

她考虑了几天，综合家庭、经验、个人特质多方面的原因，放弃了。她跟经理说，“孩子还小，处于需要陪伴与关注的时期；老人年岁已大，也需要照料。这种时期，作为一个妻子、母亲、女儿，只能放弃去谋求某种平衡”。

她的业务经理表示很理解。然后，让她一直从事业务跟单，而她也把跟单工作做的更细致、更专业。

每年，都会有很多30+的妈妈们开始重返职场。

我想通过这个案例给大家三个建议：

1、一定要找准方向。到底选择什么行业、什么岗位很重要，因为30+的年龄意味着没有太多机会来回试错和选择，想清楚了方向和岗位，开始了就不浪费时间。

2、从具体的工作中找回工作状态。脱离职场太久，最需要的是找回工作的状态和信心，那就必须做具体的工作，一件件事情完成，一个个问题解决。

3、头脑清楚懂得取舍。人生的很多问题，其实都是取舍的问题。角色不同，时期不同，选择就不同，不用后悔与遗憾，每个选择都是最好的选择。

当然，我更想对众多35+的女性朋友说，不要害怕重返职场，还是有很多企业、很多行业愿意接纳35+的女性，愿意给机会。

但我们一定要有所专长，同时再就业的时候，踏实心态稳定求职。

愿大家都有个明亮的未来。

觉得内容还不错的话，给我点个“在看”呗

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