当你忙完GRE/GMAT/托福/雅思考试,绞尽脑汁搞定申请材料,经历日日夜夜等待的煎熬,终于顺利拿到梦想中的offer,以为可以终于松一口气,年薪百万迎娶总裁走上人森赢家的道路了吗?
少年醒醒啊。
名校的一纸录取,和在国外顺利就业,隔着至少通过5,6位校友network的努力呢!
根据glassdoor的统计,一般的申请人如果通过官网,投递简历,cover letter,拿到面试机会的概率在1%到3%之间。
普及时间:所谓network,指的是通过校友/导师/同事/其他认识的人的人际关系,把你的优势亮点展现在合适的公司面前。

关键词:双方互惠+坚持不懈寻找机会
很多合适你的工作,job opening只在公司内部流通。即使你的potential+passion都令人瞩目,公司也没有机会看到。而通过network递送到公司的简历,HR都会仔细认真看,如果背景符合,是基本可以拿到面试机会的。之后靠好好准备,并且再次发挥network力量,细致了解公司的特色和关键点来crack interview,顺利拿到录取。
Network不仅仅效果显著,能打开之前看不到的虚掩的门。更是一个聚沙成塔的过程,需要投入极大的耐心热情,一旦积累有小成,后续的机会便会纷至沓来。

简单讲一个大学同学通过network搞定工作的事情。
小A在一所排名30左右的文理学院,才貌双全,涉猎爱好甚广。做过pre-med的summer research,在creative industry里面实习过。为了平衡职业规划和兴趣爱好,在大二下学期定下主修经济,辅修艺术史。有次暑假协助曾在摩根大通工作了10年的投资银行家和哥伦比亚大学公共管理学院的教授们筹建一个企业家孵化器,这个机会是通过小A的大学找到的,那个投资银行家也是学校的校友。因为这并不是一个大公司的正式实习项目,小A就又参加了纽约financial women's association举办的Wall Street exchange, 每周去一家金融公司和实习生一起接受职业方面的培训。小A还参加了Bloomberg举办的Aptitude test(能力测试),也顺利被选拔去了一些networking活动。这些经历不仅拓展小A的知识面,而且让小A在面试时可以展现对金融市场的热爱和执着。通过network积攒的人脉视野和专业知识,小A在毕业后成功入职高盛,也积极为有抱负有能力的学妹们提供内推,创造on-site interview的机会。
小A是我见过的最勤奋和努力的女性之一。俗话说得好,不曾长夜当哭者,不足以语人生。俗话又说了,不曾好好networking者,不足以找好工作。

Network有几种主要方法:
1)勤用学校的career service。常常参加学校组织的校友活动,比如career talk和主题式seminar。行前做好对校友背景的research,争取问出击中要点的问题,留下好印象。活动结束之后1-2天之后可以写thank you note表示感谢同时抱大腿,积累人脉。
2)linkedin。输入学校名,来到students and alumni里面,会看到校友公司、行业在内的内容信息。
想去什么公司,可以直接点击,会显示在职校友的profiles,接下来可以去勾搭啦。
另外可以在linkedin上面locate到合适的工作,然后寻找recruiter投递简历和cover letter。比在monster/hotjob等美版智联招聘来盲投靠谱的多。
3)在大学的alumni association/自己department的alumninetwork里面寻找相关领域/相近地域里面校友的信息(包括当地校友会的president),然后类似linkedin上面的方式去approach校友。可以简单介绍自己的情况和想法,希望能就对方时间可以一起喝喝咖啡聊聊天,从对方那儿了解在对方公司工作的机会。
email可以这样写:
I am currently a student of finance/media/law/xxx at xxx University and will be graduating this June. I have a strong interest in risk management and I xxxx(写课程写工作经历). I noticed that you graduated from the same program and work as xxx. I am wondering if you would give me 15 min on the phone or allow me to buy you a cup of coffee for an informational interview to delve into the industry and your company.
面基之后,可以给对方寄送thank you note或者学校的小玩具/纪念衫,以晚辈和潜在受益者的身份来表示真挚的感谢。另外network很重要的是人格魅力,对方帮助你是因为喜欢你,不用表现的特别可怜或者焦虑,拿不到工作誓不罢休的偏执劲头,而是让对方觉得你有意思有魅力,是一起做13小时飞机依旧会如沐春风的好邻座。用这样方法最终拿到面试机会搞定工作的栗子不胜枚举,从NGO,创业公司到IB、VC都有。
再简单的讲一下network之前如何准备拿的出手的简历。一般毕业5年之内,工作经历不是特别复杂,简历尽量控制在1页之内。工作经历特别丰富的可以考虑控制在2页之内。每个经历在7个bullet points之内,包括做什么、怎么做、成绩如何。以动词开头,动词多样性避免重复。数字量化你的工作量和成就。
写简历是需要超大的词汇积累和对行业的深刻认知。建议在电脑里面建立一个简历的文档,平时遇到好的范例都随时记录下来,吃饭排队洗澡等闲暇时间想一想,如何结合自身的经历,把bullet points有机转化到自己的简历里面。
简历都是厚积薄发,可以满满补充写的超长,再挑剔的精挑细选,瘦身减肥的过程。所谓把书看厚再看薄的过程,也是很好的对自己的总结和再认识过程。
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