讨薪别慌！检察官划重点：劳动者讨薪应收集的证据

1. 书面劳动合同原件

它如同你劳动旅程的“通行证”，明确了你与用人单位的权利义务关系，是保障你合法权益的基石。

2. 盖有公章的欠薪凭证原件

这是欠薪事实最直接的证明，公章的印记代表着责任与承诺。如无公章，则要求雇主或用人单位必须签名盖章，需核对签字人的身份证件。

避坑提示：由于复印件的证明效力不强，请一定要索要原件。

1. 每日考勤表（建议每月找班组长签字确认）

一天天的考勤记录，记录着你在岗位上的坚守，班组长的签字，为这份记录增添可信度。

2. 工作证/出入证/工装（需体现单位标识）

这些看似平常的物件，实则是你身为单位一员的有力证明，单位标识如同你的“工作勋章”。

3. 工资条（要求负责人签字）

工资条上的每一项明细，都是你劳动价值的体现，负责人的签字让它更具效力。

4. 工地打卡记录（拍照留存电子记录）

打卡的瞬间，记录下你为生活奔波的足迹，拍照留存电子记录，让证据得以长久保存。

5. 微信工作群聊天记录（勿删原始载体）

群里的每一条信息，都可能成为维权的关键线索，保留原始载体，让证据真实可靠。

1. 工友书面证言（附证人身份证复印件）

工友们的证言，是你维权路上的有力声援，附上身份证复印件，让这份证言更具真实性。

2. 工地生活缴费凭证（饭票、水电费单据）

这些小小的凭证，从侧面证明了你在工地的工作与生活，是不可或缺的辅助证据。

3. 工程材料签收单（有本人签字）

每一次签收，都是你参与工作的印记，签字确认，为维权添砖加瓦。