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讲座预告 | 留学生求职到底会遇见哪些困难和挑战？又该如何解决？

讲座预告 | 留学生求职到底会遇见哪些困难和挑战？又该如何解决？ 荃程无忧 Gaisa家长汇
2022-12-20
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导读：从海外大学到世界名企，留学生如何把握黄金求职期？
点击上方"蓝字"
关注我们吧！

12月22日(本周四）晚，我们将举办一场线上主题为“从海外大学到世界名企，留学生如何把握黄金求职期？”直播讲座。
特邀董老师—QS排名TOP 10名校硕士毕业，有海量求职知识储备的宝藏导师，研究海外求职大环境、留学生求职现状、各国各地区求职政策招聘趋势、年度报告等，擅长各年级各专业的留学生求职规划和求职辅导，熟悉各类岗位招聘要求。

讲座亮点：

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美加两国求职趋势及主流行业解析；

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盘点适合大一大二的大厂名企项目；

#

不同年制的硕士求职规划有何不同？

#

归国求职有哪些难点以及如何解决？

另外我们还在直播间为大家准备了【700套高端简历模板】、【2022年全球留学生求职趋势白皮书】等多重神秘好礼！
在此邀请大家来听讲座，后文见预约方式，并扫码进群，不要错过福利哦！



近几个月来，美国公司普遍的大规模裁员一直持续相当长的时间，但却似乎没有丝毫要停止的预兆。

不少专业媒体认为，美国的大裁员潮仍将继续，科技行业依旧是重灾区，其余行业也无法置身事外。
美国劳工部10月份的统计显示，目前失业率在3.7%左右。但裁员人数相较9月，增长了13%，达到了33843人，已经创下了自2021年2月以来的最高增幅。
而继续在裁员的公司，也已经从科技行业，波及到娱乐业、金融业、零售业，从大型公司到初创公司，不少公司自身难保，纷纷选择裁员。
但是这一波裁员潮是否会持续到2023年，又是否会让大部分人都失去工作呢？






业内人士指出，美国高科技行业面临寒冬，扎堆裁员并非偶然。经济形势不佳、能源价格上涨、美元急剧升职、电脑等个人消费电子产品的需求也在下滑。
但总的来说，裁员虽多，但并不是不可控的，不少公司还是依旧维持着自己的经营。
虽然裁员数字在持续上涨，但也不必太过担心2023年的就业形势。虽然无法再像前几年那样自主选择的权利更大，但只要理清就业形势、提早充分准备，也能够积极面对。






留学生该如何把握好机遇，做好适合自己的求职规划？
北京首经人力资源开发中心主任王瑱认为，职业规划不是等留学生快毕业时甚至已经毕业才去启动的一项工作，而是要提早提上日程，这有助于职业生涯发展顺利。
求职本身就是个双向选择的过程，没有好与坏，只有合适不合适。深入做一些行业调研，了解整体行业现状、走势等。有机会的话可以跟业内人士多多交流，可以更直观了解工作的体验， 避免一些想象和现实的落差。
定制申请时间表，每个岗位的申请deadling, 进度条都不同。这时候就需要我们列好一个申请时间表，不然试图同时跟踪数百个机会会措手不及。
其次能力提升、简历修改、面试技巧储备，包括岗位投递，都是有迹可循的，机会都是留给有准备的人，求职规划，宜早不宜迟。计划固然重要，但是对于计划能否严格执行以及执行的力度如何，也是你成功与否的决定因素。


直播时间

2022年12月22日（本周四）晚19:30 

扫码进群即可领取福利 获取直播观看方式

直播亮点

主题一：美加两国求职趋势及主流行业解析

主题二：盘点适合大一大二的大厂名企项目

主题三：不同年制的硕士求职规划有何不同

主题四：归国求职有哪些难点以及如何解决

惊喜福利不要错过，在直播间等你！

点击【阅读原文】加入我们！

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荃程无忧 Gaisa家长汇
荃程无忧为海外在读或将去海外的学生，提供自主版权资料和个性化辅导，团队有千余位学术名师及上百名学生发展导师。提供学生发展导师服务，选课&视频指导，学术问答和论文润色，帮助应对海外教育的挑战，进而提升GPA并保持优秀的学术成绩，获得竞争优势。
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