9月28日，公司开展了2017年度专业技术职务资格评审工作。本届评审会盛况空前，从技术员到研究员，共有113人参评。公司领导，本部技术、安全、经营各领域的专家及各分公司总工程师等21位评审委员会成员参加了此次评审工作。评审会上，评委会主任、公司总工程师赵记军传达科工集团公司及院文件要求，并宣布评审规则。
此次评审分为经营组、安装组及土建1、2、3、4组，共六个专业组，18名评审专家分组进行考评。上午9时起，参评人员分别在六个评审专业组依次进行答辩，并由评委结合荣誉奖励、论文著作、人才培养、学术水平、工作业绩等多方面因素给出专业评分。经过一上午的分组考评，各个评审组都圆满完成了小组评价工作。
下午1时，评审工作进入第二阶段，由21位评审委员会成员评分进行投票。投票前，评委会主任赵记军对上午的分组考评进行了总结，并重申职称评审工作的要求。接下来，21位评委对参评初级、中级人员进行投票，对参评副高级工程师的人员进行推荐排序。随着逐级唱票的结束、本次评审新晋技术员3人，助理工程师33人，工程师45人，副高级指标内排序17人，大大地提高了公司具有专业技术资格人员总数，为下一年度的评审指标扩大了空间。
一年一度的职称评审，公司保持了专业技术人员逐年增长的良好趋势，尤其是中级职称参评人数近两年来均大幅增加，中坚力量一路崛起。本年度，参评副高及正高级职称的人员也有了质的飞跃，提高了公司高级专业技术人才的比例。本次评审工作，确保了评审质量和评审结果的客观、公正、准确，为激励和推动公司专业技术人才队伍建设，健全以能力和业绩为导向的人才评价机制奠定了坚实基础。
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