自2022年杭州市优化人才落户政策后，2024年现行的主流落户方式有以下12种：学历类人才引进落户、技能类人才引进落户、职称类人才引进落户、高层次人才落户、夫妻投靠落户、老年投靠落户、未成年投靠落户、积分落户、购房落户。
其中，学历类人才引进落户又包含全日制本科、非 / 全日制硕士、全日制博士学历，本科和硕士有社保和工作要求。若人才引进和投靠类落户条件均无法达到，积分落户适合大多数长期工作生活的新杭州人，需提前测算自己的分数，了解政策，早做准备。
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人 才 引 进 落 户
此处需注意：留学生人才引进落户，基本条件可参考本科、硕士、博士学历的对应文章，申请流程均一致。只要提供教育部提供的《学历学位认证书》，即可正常参与落户申请。所有申请环节均可通过浙江政务网或“浙里办app”在线进行。
年龄45周岁以下（不含45周岁）的全日制本科学历人才，在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的，可申请办理落户（全日制本科毕业两年内的可享受“先落户后就业”）。
年龄50周岁以下（不含50周岁）的非 / 全日制硕士学历人才，在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的，可申请办理落户。对2017年以后录取的符合条件的非全日制研究生，毕业后来杭参照全日制研究生落户（硕士毕业两年内的可享受“先落户后就业”）。
年龄55周岁以下（不含55周岁）的博士学历人才，可享受“先落户、后就业”政策。
具有技师（二级技师）以上职业资格人员（45周岁以下，不含45周岁），具有高级工职业资格人员（35周岁以下，不含35周岁），上述两类人员需在杭州市区用人单位工作且单位缴纳社保满1年，目前仍在杭正常工作，持有在杭申领的有效《浙江省居住证》，并在杭州市区有合法固定住所，可迁移户口入杭。
具有中级专业技术职称（45周岁以下,不含45周岁）资格者，在杭落实工作单位，满足由工作单位缴纳1个月以上社会保险（不含补缴）的可以办理人才引进落户。
具有副高以上专业技术职称（副高50周岁以下,不含50周岁，正高55周岁以下,不含55周岁）资格者，在杭落实工作单位，由工作单位缴纳社会保险（1个月以上已缴状态）可以办理人才引进落户。
投 靠 落 户
此处需注意：投靠落户和户口挂靠的概念并不一样。“投靠落户”政策只针对夫妻投靠、父母投靠子女（老年投靠）、未成年子女投靠父母（未成年投靠）三种情况，并无很多网友认为的“亲友投靠”概念。
我们通常所遇到的“亲友挂靠”，意思是申请人满足杭州任一落户条件的情况下，亲友为杭州户口并有合法固定住所（自有房屋），该亲友可将该住所提供给申请人用于“户口挂靠”。亲友挂靠的前提还是要满足落户条件！
● 年龄要求：男年满60周岁，女年满55周岁；
● 居住要求：有子女在杭且外地身边无子女，本人或子女在城镇地区有合法固定住所的，持有在杭申领的有效《浙江省居住证》，可以申请投靠户口在杭城镇地区成年子女。
未满18岁的“未成年”群体，可直接投靠在杭有合法固定住所且“人户一致”的父母落户。
积 分 落 户
杭州市积分落户政策从2018年开始实施，迄今已成功举办5期，共计5万余人申请成功。据统计，历年的积分落户分数线分别为：2018年-130分，2019年-125分，2020年-120分，2021年第一轮-135分，2021年第二轮-160分2022年-100分，2023年-100分。
从2023年开始，积分落户每年下半年受理一次，9月份申请，12月公布人员名单并且确认落户领取户口页（2024开始，积分申请会实行常态化，每年4次申请）。积分落户适用于在杭居住、工作时间较长但不满足其他落户条件的朋友，可对照下方链接中的详细表格，根据自身实际情况，大致计算自己的积分。
购 房 落 户
杭州市住房限购政策于2016年正式实施，在限购之后购买的房产，无法享受“购房落户”政策待遇，只能通过积分落户、投靠落户、人才引进落户等方式成为新杭州人。而在限购之前购买的房产如需通过购房落户，需同时满足购买时间、区域、金额、面积等要求，申请人需有高中或以上学历，房屋贷款需还清且为非抵押状态，落户后三年内房屋不能抵押或出售。
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