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一枝一叶总关情 ——聚焦后方 解决员工“后顾之忧”

一枝一叶总关情 ——聚焦后方 解决员工“后顾之忧” 中铁十局三建公司
2016-02-04
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导读:春节将至,年味渐浓。公司参建员工南征北战,分布海内外,依然坚守阵地,奋战在施工一线,“后方”家属的安危冷暖是他们最关心、最牵挂的永恒主题。


春节将至,年味渐浓。公司参建员工南征北战,分布海内外,依然坚守阵地,奋战在施工一线,“后方”家属的安危冷暖是他们最关心、最牵挂的永恒主题。公司党政主要领导也不例外,统筹部署春节前后的走访计划,亲自参与职工家属的慰问活动,竭尽全力解决广大干部职工的“后顾之忧”。

1月12日,合肥迎来了2016年的第一场雪。寒风瑟瑟,雪花飘舞,而此时,公司海外员工的家里却洋溢着温暖,一片欢声笑语。当天上午,公司率先开展了对海外员工家属慰问活动。公司党委副书记、纪委书记刘大春,总经理顾问、工会副主席缪宗耀偕同海外部、团委负责人一同带去了公司对海外项目职工及家属的关心和问候。

“外面下雪了,你们都好吗?”在慰问中,刘大春一行详细了解海外员工家属的工作和生活情况,如遇到困难,要及时向公司反映,公司会竭尽所能予以解决。慰问人员还给家属们带来了一段段来自“海外的视频”,视频中,海外员工向家人问好,嘱托家属安心生活,保重身体……

近年来,公司逐渐形成了以委内瑞拉为中心,不断巩固和发展南美市场,扩大和强化了非洲市场,积极培育和拓展东南亚地区市场,实现了公司在更为广阔的海外市场滚动发展。成绩斐然,离不开海外员工这一群“开路先锋”,正是他们舍小家顾大家的奉献拼搏,才推动了公司海外经营业绩的持续提升。

1月20日,在刚刚结束公司的“三严三实”专题民主生活会后,局副总经理崔军、公司党委书记范中兵一行就匆匆赶到特困职工的家中。在得知职工年幼的孩子身患重病时,崔军一行感到十分痛心,详细询问孩子的病情,家庭的生活和工作状况,鼓励他们调整心态,积极治疗,不要放弃,企业会想办法陪伴他们共同渡过难关。范中兵要求公司有关部门要时刻关注,要给予他们实实在在的帮助和照顾,确保他们过一个温暖祥和的春节,确保他们在今后的生活中能有寄托、有依靠。一句句暖心的问候,温暖着困难职工的心坎。受访职工动情地说:“是公司让我们对生活有了希望!”

2月2日,积雪尚未消融,天寒地冻,公司党委书记范中兵,总经理魏广造,工会主席詹同胜,总经理顾问、工会副主席缪宗耀一行一早便来到淮南后勤基地,把企业的关怀与温暖送到老劳模、离退休老干部、建国前老工人和伤残困难职工之中。

在看望离退休老干部、老工人时,慰问人员深切询问他们的健康状况和生活情况,向他们致以节日祝福和亲切问候。范中兵一行向老同志简要介绍了公司去年的发展情况和今年工作的重点安排等,并认真听取他们对公司改革发展任务的意见和建议,希望老同志保重身体,一如既往地关心支持公司工作。在了解到还有很多老人对公司发放的社会保障卡使用存在疑惑时,魏广造嘱托社管中心负责人要尽快就老人们关心的问题进行说明。他还叮嘱淮南分公司的工作人员要关心照顾好老人,及时掌握他们的生活状况和困难需求,确保他们老有所养、老有所依。

当听到一位老同志说他的子女都出门在外时,魏广造深情地说,企业管理要提倡人性化,在工期不紧、施工压力不大的前提下,要想方设法创造条件让一线员工有时间和有机会与家人团聚。在走访慰问伤残困难职工时,范中兵将慰问金亲手交给每一位受访人员,并详细询问他们的身体状况和生活来源情况。鼓励他们要相信企业、相信组织,要增强克服困难的勇气,树立战胜疾病的信心,把日子过得越来越好!

近年来,公司也一直致力于后方家属基地建设,通过不断加强资金投入、政策扶植、设施建设和物业管理,围绕“以人为本、社区和谐”的理念,深入开展后勤基地管理方面的创新服务,打造出服务的特色亮点,构筑心贴心人文社区,为离退休老职工们安享晚年,共享企业改革发展成果而不懈努力!

公司跟随时代的脚步,砥砺前行一甲子,鞠躬尽瘁三代人,正是一代又一代“三建人(三处人)”的遇水架桥、逢山开路,开出了一条奋发图强、提质增效的崛起之路,开出了一条以人为本、和谐共建的情怀之路,开出了一条服务社会、担当大任的使命之路!

2016年,相信一切更好!



注:图片依文字表述排序







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中铁十局三建公司
中国中铁十局集团第三建设有限公司是具有综合施工能力的跨行业、跨国经营的国有大型施工企业。此为公司官方订阅号,感谢您的关注!
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