2018董事长特别嘉奖：刘剑
人物档案
刘剑，2014年加盟亚宝药业，现任亚宝集团文化宣传部总监。资深媒体人，曾做客中央电视台“半边天”、太原电视台“观点对对碰”。先后在都市媒体主持情感栏目“心雨热线”、人物专访栏目“刘剑访谈”。
颁 奖 词
铁肩担道义，妙手著文章。14年的记者生涯，锻造了她雷厉风行、坚持正义的性格。她勇于挑战，敢于创新，全方位、多角度地展现了亚宝的企业形象，提升了亚宝的品牌影响力。她是企业文化的缔造者，加盟亚宝4年来，她用专业和敬业，建体系、抓宣传、带队伍，主持出版了《企业文化手册》《感谢一路有你》等一系列企业文化经典作品，奠定了企业文化发展的基石；她是企业文化的传播者，采取线下与线上相结合，打造企业文化、传播企业理念；她是企业品牌的树立者，采取自媒体和公众媒体、传统媒体和新媒体相结合的方式，提高了亚宝品牌的知名度，扩大了亚宝在公众、政府、行业及客户中的影响力。她就是集团文化宣传总监刘剑。
她是我的直属领导，初次见她是面试时，给我的印象知性优雅，又缜密严谨。面试结束她赠我一本书，是她做记者时的作品集，文字干净利落，观点犀利深刻，同时又不乏温情和人文关怀。人说“字如其人”，相处下来发现，她的为人与文风果真颇为相似，热情而冷静，亲和又严厉。
腹有诗书，其气自华。她爱书，手边总有在翻看中的图书，不拘门类。也许是书中世界辽阔，她拥有灵魂的无比自由。而旅游，则是她感知世界的一种途径。“身体和灵魂总要有一个在路上”是她喜欢的生活方式,这使她不但具有不“限于一己，囿于一域”的胸怀，而且拥有丰富的内涵和有趣的灵魂。
生活中，她不拘小节，率性而为。与人相处坦然自在，热情爽朗。私下里，常与我们谈天说地。是同事，更像是朋友。每当我们自身遇到困难，或者家里遇到婚丧大事，她都会第一时间出钱出力给予帮助。但我们也清楚，她绝不会因私情在公事上打半点折扣。公平、正直、按章程办事，是她的处事原则。无论是差旅报销，还是休假申请，她都要翻遍公司相关制度才给予批复。
看多了她生活中丢三落四的样子，有时会觉得她过于大咧。但一旦涉及工作，她像全然换了个人。那种时时精益求精、事事追求完美的劲儿，和平日里那个大咧咧的她判若两人。很多时候，她会为了一句话、一个词，甚至一个标点符号，反复推敲，让我们加班至深夜找出处、找依据。部门工作群里，最多的就是她对各个稿件的修改意见，大到文章结构、标题，小到字、词、标点，她都严格把关、一一指正。她说，文化部发布的稿子，不代表个人，也不代表部门，而是代表公司，所以一定要慎之又慎，决不能因自己的失误影响了公司形象。
记者出身的她，从来把文字看作客观题，而非主观题，繁复的不要，模棱两可的不要，逻辑不清的不要。2018年8月，新版企业宣传册和纪念公司成立40周年书籍同时出版。时间紧任务重，她没有选择委托专业广告公司策划，或者简单更新宣传册部分内容的捷径，而是连续加班一个多月，重新理顺逻辑、调整结构、提炼理念、梳理产品，为的是全面展现亚宝整体形象及核心竞争力。在此期间，她率先垂范、无私奉献，总以自己离家近为由，让下属先回家，自己留下加班至深夜。
为了赶在40周年庆典前完成纪念书籍的印刷，宣传册的工作还没结束，书籍的编辑又紧锣密鼓地展开。从前期稿件和照片筛选，到之后的编辑修改、文字校对、版式设计，在42天的时间里，她“白+黑、5+2”，不分白天和晚上，不分工作日和休息日，把有限的时间都用到了极限。最终，在她的带领下，文化宣传部仅用1个多月的时间完成了20万字、300多页、图文并茂的《感谢一路有你》一书。
“重要的是出类拔萃”是很长一段时间她写在笔记本扉页上的一句话。这样的不甘平凡让她身上总有股不服输的劲儿，正如文化部老同事李海珍对她的评价：“只要刘总想做的事，无论再难最终都能做成。”
2016年底，公司决定搭建企业文化体系，出版《企业文化手册》，而找外面的专业人士来做，费用在百万以上。为了给公司节省费用，她主动请缨，一头扎进企业文化的研究里，一方面对标学习国内一流企业文化，一方面梳理、提炼、挖掘、升华亚宝企业文化。在文化办同仁的共同努力下，《亚宝企业文化手册》于2017年正式出版发行。作为纲领性文件，文化手册的出版，对统一员工思想、规范员工行为、传播公司理念起到了指导性的作用，使亚宝文化体系初具雏形。
从创建新媒体，到改版《亚宝通讯》；从搭建文化体系，到出版《企业文化手册》；从整合媒体资源，到改变传播模式；从塑造企业文化，到打造企业形象……她想为亚宝做的事情很多，但其中的任何一项想要真正做好都不可能一蹴而就，她始终在努力。为者常成，行者常至，她坚信，只要一步步走下去，亚宝企业文化就一定能落地开花，结出累累硕果。
