为积极贯彻集团公司3月30日安全环保工作会议精神，4月2日下午冶炼公司组织班组长、中层干部、党员召开专题会议总结一季度安全环保工作开展情况，传达集团公司会议精神，并对二季度工作进行安排。
为把集团公司2018年安全工作思路落实到行动上，确保全员“零伤害”安全目标的实现，有效减少、控制“三违”现象，规范员工的安全生产行为，消除事故隐患、预防各类安全生产事故的发生，经公司研究，组织相关科室结合工作实际迅速制订具体措施，决定在4月份开展“反三违、查隐患”为主题的安全月活动，印发《关于开展“反三违、查隐患”活动的通知》文件。
活动以提高红线、责任、风险、规则“四种意识”为主线，以推动安全标准管理体系落地工作为核心，以强化标准作业、狠反“三违”、查治隐患为重点，以实现公司2018年安全生产工作“零伤害”为目标，夯实安全管理基础，坚决遏止事故发生的势头，确保公司安全生产周期持续延长为指导思想。安排宣传发动、单位自查、总结考核3个阶段，明确考核内容、标准和奖惩措施。
会上，主管安全副经理赵新社详细传达集团公司3月30日安全工作会上集团公司各位领导的讲话精神。并对冶炼公司一季度安全生产工作予以简要总结和肯定。然后对“反三违、查隐患”活动进行动员，提出五个到位要求：一是目标明确要到位，通过教育宣传和发动使全员明确2018年“零伤害”目标；二是安全理念树立要到位，使全员安全理念从要我安全到我要安全发生质的转变；三是层层把关、层层负责要到位，要严格按照党政同责、一岗双责的要求，使各级管理人员上下联动抓安全，全员参与讲安全。四是安全法律、法规识别要到位，要学习好相关法律、法规，识别隐患、排除隐患，控制隐患风险点，严格按照法律法规要求抓安全。五是督查、考核、处罚要到位，加大督查力度，严格考核、处罚与经济挂钩，使全员安全红线意识进一步增强。通讯员：冶炼公司/文钢雷
