说到加拿大，人们印象中首先想到的城市就是温哥华，温哥华至今只有一百多年的历史，却是众多的亚裔人聚居之地，也是加拿大华人最多的城市。
既然温哥华这么受国人欢迎，是否有直接“移居”温哥华的方式呢？
虽然加拿大法律明确规定，只要申请人成功拿到永居身份，即可在加拿大自由选择工作生活的城市。但如果要说一步到位便能“移居”温哥华的最快途径之一，无疑还是BC省的雇主类项目。
BC省技术移民分：
>普通类SI（Skills Immigration）
>快速类EEBC
BC省省提名技术移民-普通类SI（Skills Immigration），正是由BC省政府和联邦移民部协议共同运作的移民项目，旨在帮助BC省的雇主雇佣并保留拥有所需技能且符合资格的外国雇员。
加拿大BC省雇主类移民首选由企业筛选合格的申请人，并同意通过省提名计划支持申请人申请永久居留，然后由雇主和申请人向PNP联合提出申请，若申请得到PNP的批准，则得到省提名证书，并可向联邦提交枫叶卡申请，申请人和配偶、子女将都会得到枫叶卡。联邦移民部对于省提名技术移民（雇主类移民）的申请将优先处理。
跟投资移民不同的是，加拿大BC省雇主类移民无需资金来源解释，无联邦评分制度，另外对雇主也有一定的要求，这样的话使得项目本身更安全可靠。（杰圣庞大的雇主资源库拥有很多位于温哥华的优质岗位，最新岗位信息可致电杰圣咨询电话：400-69-16580进行查询）。
加拿大BC省雇主移民优势主要有以下几点：
01
没有技术职业限制
加拿大BC省根据省内人才需要，吸收境外的管理、技术人才，只要申请人拥有一定的管理经验或者从事有技术含量的工作，都可以在BC省内寻找到合适的雇佣公司，与雇佣公司签订劳务合同后由雇佣公司向BC省移民局提交移民担保，申请人在获得BC省移民局审批后可以快速移民。
02
审批速度快
目前加拿大BC省雇主类移民项目的审批主体是BC省政府，只要申请人拥有雇佣公司的担保，自身技能水平达标，就能快速通过BC省移民局的审批，这两项是BC省对技术移民考核的重点，在BC省政府审批通过后，加拿大联邦投资移民局只审核申请人的身体状况与无犯罪记录，审批手续十分快捷。
03
费用低、免面试
加拿大BC省雇主类移民主要面向技术型人才，因此在费用要求上比投资移民要略低，而且移民后政府及雇主单位还要为申请人提供诸多帮助，为了提高加拿大BC省雇主类移民的申请速度，对拥有优秀雇主担保，技能突出的申请人，BC省移民局会提供免面试机会。
除了以上优势，再加上BC省位于加拿大西海岸的独特地理优势，各种行业发达，就业机会众多，近年来已经吸引了大量移民申请人前来定居。
这个项目优势如此明显，其他又都有哪些要求呢？
对申请人的要求：
1、大专及以上学历；
2、至少三年相关工作经历；
3、英语雅思成绩CLB4（听4.5，说4，读3.5，写4）；
4、申请人申请的职位类别必须属于NOC职业分类矩阵中的O、A、B类；
5、如果雇主行业需要具备相应的职业证书，则需提供。
对雇主的要求
1、公司在BC省以有限合伙企业注册并且经营状况良好，或者是合格的公共部门或者非营利机构；
2、根据联邦所得税法定义，公司必须永久设立在BC省；
3、公司必须至少在BC省运营一年（如果支持入门级或半技术类工人，则需要运营两年）；
4、如果公司位于温哥华都市区，在BC省必须有至少5个稳定的全职员工；
5、如果公司位于温哥华都市区外，在BC省必须有至少3个稳定的全职员工。
此外，申请人除了要从工作经验、适应能力、英语水平等各方面证明其是能够胜任此职位的合适人选。最重要的环节还是在申请人的工作经验必须与加方雇主的聘用书吻合，并符合加拿大职业类别规定（NOC Code）中对具体职位的描述，这对整个申请来说都是至关重要的一步。
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