7月14日,国家发展改革委就业司副司长郭启民、就业处干部安修伯一行莅临中国船舶集团广西公司所属设计公司就高校毕业生就业情况进行调研。自治区发改委营商处处长张莉、副处长黄真俐等相关部门领导参加调研。

会上,设计公司总经理邱春良围绕行业发展、公司战略规划、专业结构、人才培养体系、政策扶持、科研情况等六个方面向调研组介绍人才引进和培养情况。他表示,随着国家“碳达峰,碳中和”等政策实施及平陆运河建设、绿色航运推进,新能源和新技术催生行业发展新动能,船舶行业发展趋势持续向好。公司经过多年的沉淀进入持续发展期,对人才需求大幅度增加。但船舶行业属于技术密集、资金密集、劳动力密集制造行业,技术要求高,劳动强度大,利润率低,相比其他行业,对毕业生的吸引力较低。加之广西属于经济欠发达地区,广西船舶工业无论从规模和先进性与发达地区差距巨大,行业薪酬待遇低,造成船企“招工难”。公司作为广西区船舶行业唯一新型研发机构,积极搭建船海人才建设平台,加强与高校院所开展合作,提供实习岗位,计划每年以50%规模增加招聘研发设计人员,为下一步广西船海制造业高质量发展储备专业人才,更好履行驻桂央企的社会责任。

郭启民表示,此次调研的主要目的是了解企业招收应届生就业情况及未来招生规划,吸纳人才实施的各项举措和对应届生培养教育的工作情况,对国家扶持政策的建议。通过此次座谈会,对当前船舶行业就业情况有了更充分的了解。他对公司提出三点希望:一是继续支持公共就业服务的扶持政策,发挥自身优势,积极向社会做好自身宣传推介,加大应届毕业生招聘力度;二是与政府及院校加强沟通交流,在人才引进方面进行深化合作;三是加快发展,提供更多更好的就业岗位,更好地履行央企社会责任。
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作者:沈静雯
编辑:李 炜
审核:黄锦威


