餐馆老板欠薪+恐吓，栽了！
纽约布鲁克林 Park Slope 区一家颇受当地居民欢迎的餐馆Indian Spice，平常在点评网站上口碑爆棚、人气爆满。如今因一桩“积压多年”的劳工案件，被纽约州劳工厅开出超过300万美元的巨额罚单。
根据纽约州劳工厅消息，餐厅老板 Mariam Khandakar 被认定在多年经营期间持续违反劳动法，包括：未支付最低工资、未支付加班费、不给休息日、不提供午休、未保留工资记录等。相关违规持续时间最长达 8 年（2016–2024）。
谁也没想到，这家“常年排队的宝藏餐厅”，却在背地里干着让人目瞪口呆的事。
该餐馆老板的300万美元罚款从何而来？
劳工厅公布的金额构成包括：
约 91.5 万美元：拖欠工资与加班费
约 91.5 万美元：需支付给工人的罚金（相当于欠薪金额的等额赔偿）
16% 利息
超过 100 万美元：民事罚款
合计：约 300 万美元
劳工厅表示，如果餐厅老板继续拒绝缴纳，州政府将首次动用新授权，对其财产直接加设留置权（lien）。
五名员工“无休 + 爆肝”8年
据报道，这些餐馆员工表示，他们曾每天干12小时，一周80小时，却没有加班费。
相关的五名员工角色包括：
洗碗工
传菜员
服务员
两位厨师
全都来自孟加拉。
他们长期每周工作 75–80 小时，而且节假日都不一定能休息。
其中最高的一名员工 Raju Ahmed，将拿到30.8万美元补发工资。他说：“我没有真正意义上的休息日。”
更过分的是，多名工人透露，因为多名同事没有绿卡，因此在工作期间受到恐吓：“老板暗示过，如果我们继续讨薪……她就会联系移民局据报他们。”
也就是说，不仅不给工资，还用身份恐吓！
劳工维权组织证实，这种威胁在纽约餐饮行业频繁出现。
有律师指出，该餐馆不仅不给工资，还未向税务部门申报员工收入，导致员工申请失业金时困难重重：“她（餐馆老板）不仅没付工资，还因为没有上报收入，让员工连失业金都晚了好几个月。这相当于被欠了两次。”
劳工厅：已多次协调无果，才发出最终命令
纽约州劳工厅发言人表示：“我们只有在耗尽所有其他方式、雇主仍拒绝改正的情况下，才会发布《强制遵守令》（Order to Comply）。”
今年通过的新州法也加强了执法力度，让劳工厅能够直接冻结或扣押恶意欠薪企业的资产。
劳工厅直接用新法上“资产查封”，这次案件是纽约州新法实施后，少见的大型罚单。
根据新规，若雇主拒绝支付：
劳工厅可直接查封资产、冻结账户
餐厅房产将被挂上 lien（留置权）
未来无法出售或再融资
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