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7月14日（周日）下午，HelloCareer国际招聘邀请了来自国际人才招聘用工领域的专业人士为到场的HR朋友分享了外籍人才招聘及签证办理经验。
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聘用外籍员工对企业有什么资质要求？外籍候选人需要具备什么条件？需要办理哪些手续？需要准备哪些材料？流程大概多久？有特殊情况该如何处理？与外籍员工签订合同需要注意什么？需要给外籍雇员上保险吗？
拥有多年外籍员工入境签证服务工作经验的郭静静经理（中智商务咨询），为大家详细解读了外籍员工入境签证办理流程及相关政策。
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招聘外籍雇员有哪些渠道？面试和offer外籍人才时需要注意哪些问题？
HelloCareer创始人兼CEO Leo拥有超过 13 年国内外知名人力资源服务行业工作经历，尤其对国际招聘领域和雇主品牌塑造有丰富经验。曾任职全球知名招聘网站 CareerBuilder 中国区总经理，期间参与千人计划、国家外专局、上海国资委、阿里巴巴、联想集团、安邦集团等多家知名公司和政府部门以及不同行业的国际招聘工作。Leo结合多年经验，为HR朋友介绍了招聘外籍人才常用的渠道和途径，以及招募外籍员工过程中应当注意的问题。
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欧洲的职场青年（1980到2000间出生）喜欢什么样的雇主和工作氛围？
HelloCareer此次还特别邀请了法国最大双语人才平台88jobs创始人Laurent Clementz，为大家介绍了欧洲青年职场文化及青年人才在求职招聘过程中的特别诉求，帮助大家更深入地了解中西职场文化差异。
演讲结束后，很多HR朋友提出了在自己工作中遇到的问题和困惑，三位嘉宾与到场HR积极互动，结合自身经验为大家答疑解惑。
HelloCareer国际招聘一直致力于成为中国企业和机构吸引海外人才的国际化专业平台，此次活动也让我们更深入地了解到了最新的问题和需求，HelloCareer将继续致力于不断为HR和企业提供更优质的服务。
