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雇主简介
我们的客户是最早把人工智能技术大规模应用于信息分发的公司之一。致力于打造全球创作与交流平台。
基本信息
工作地点：北京/上海/广州 各需一人
所属部门：商业化大众消费业务中心--策略支持部
岗位职责
了解所支持销售体系中台部门的业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；
针对业务团队情况，清晰胜任力素质模型，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施；
为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案， 包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作；
共建文化氛围，通过与管理层及员工的互动，建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息的通畅，推动公司文化的建设和业务的高速发展；
有较强的人才定义、寻访、行业对标、招聘渠道拓展的能力并能高效完成交付。
任职要求
本科及以上学历，5年以上人力资源工作经验；
有在大型IT/媒体公司/互联网公司从事HRBP工作经验，2年以上HRBP经验最 佳，有经历过销售型团队支持；
了解人力资源各模块基本工作，并精确招聘、OC、OD、CBP等至少一个模块，熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规；
自我驱动，思考力强，认真负责，有亲和力， 能适应公司快速发展的工作节奏。
如有兴趣欢迎投递简历至以下邮箱
邮件主题为“应聘HRBP+城市”
resume@hellcareer.cn
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