加拿大：宣布LMIA工签有效期延长至18个月！

以下新政立即生效：

劳动力市场影响评估（LMIA）的有效期将从9个月增加到18个月。

LMIA是向加拿大政府证明在加拿大就业的外国工人不会对劳动力市场产生负面影响的文件。在这次大流行之前，LMIA的有效期只有6个月。

高薪及全球人才类别LMIA工签最长就业时间从2年延长至3年。

这一延长将帮助工人获得更多获得永久居留权的途径，使他们能够长期为加拿大的劳动力作出贡献。

季节性海外劳工类别取消配额限制，并且有效期从180天延长至270天。

自2015年以来一直实行的季节性上限豁免将成为永久性的。季节性行业的雇主可以通过TFWP填补的低工资职位的数量将不再有限制。这些职位的最长期限将从每年的180天增加到270天。

提高海外劳工低薪职位比例至20%，指定行业可提高至30%。

恢复海外劳工低薪LMIA工签审理。