高度人才签证是移民日本常见的通道之一，是拿永住最快的途径。从2012年5月开始推出，相比于其他长期签证，高度人才签证享受更多优惠待遇，其中最显著的就是大大缩短了永住居住条件，最快1年就可拿永住，这一点也吸引了很多海外高级人才前往日本定居发展。
2023年日本对外国人拿永住权的政策再次放宽，申请高度人才签证比以前容易了很多。截至2024年6月，高度人才签证持有数量已达到5万余份。
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高度人才签证（高度人材ポイント制）是日本为吸引海外人才所设立的一种工作签证。根据申请人的年龄、学历、职历、年收入4个基本维度，通过积分制进行评估，总分达到70分或以上，即被认定为高度人才。申请人维持自己原本的国籍不变，但可以用合法的身份在日本长期居留。
》》5年居留期限
首次发放的1号签证有效期为5年，是日本签证的最长居留期。
》》快速转为永住
普通永住需居住10年，高才3年即可申请永住，最快1年。
》》配偶灵活就业
配偶可申请家族滞在签证在日自由工作。
》》实现全家移居
一人申请，可带配偶和20周岁以下的子女，实现全家移居日本。
》》可带父母帮佣
满足一定条件，可带父母和1名帮佣共同到日本生活。
》》国民福利待遇
全家可享日本社会福利、健康保险、医疗待遇，孩子可享免费公立教育。
高度人才签证分为两大类、3小类。两大类分别是：高度人才1号与高度人才2号。
凡首次申请高度人才签证，均为1号签证。在留期限为5年，到期可续签。高度人才1号签证可申请的3类方向——
第1种方向是在日本的学术机构或私人企业里，担任学术研究或研究开发的工作。与2，3类方向相比，不同的是高度学术研究签证更重视研究实绩，且无300万（日币）年薪门槛。
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第2种看起来似乎很偏重技术或某些特殊技能，但其实只要是自然学科或人文学科的相关知识或技能，很多都属于这个范畴，例如在企业里担任财务或行销方面的工作。简单来说，可以理解为”技术・人文・国际业务”工作签证的高级版。
第3种则适用于公司的经营者或高层管理者，可以视为经营管理签证的进阶版。持有高度人才1号签证后的3种选择升级为“高度人才2号签证”申请永住归化（入籍）
持有1号签证满3年后，可升级为高度人才2号签证，享有更多优待：
1. 在留时间由“5年”变成“无期限”，另一种意义上的永住（直接申请永住，父母或帮佣的签证会无法更新）。
2. 与申请永住相比，升级2号签证审查速度要快得多。
3. 与1号签证不同，即使更换了工作，也无需申请签证变更，只需通知入管局即可。
高度人才签证实行打分制度，通过衡量申请人的学历、年龄、工作经验、年收入4个基本项目，语言、毕业学校、证书等加分项综合计算分数，总分达到70分为合格，在日本居住3年可申请永住，总分达到80分为优秀，在日本居住1年可申请永住。
根据法务省最新公布的大学名单（截至2023年1月），中国大陆地区可以享受加分政策的院校有15所：清华大学、北京大学、浙江大学、上海交通大学、中国科学技术大学、复旦大学、南京大学、中山大学、华中科技大学、四川大学、武汉大学、哈尔滨工业大学、南方科技大学、同济大学、北京师范大学。
对于高学历人群来说，从学历、毕业学校加分，简简单单就能拿到80分，一年拿日本永住不是梦。
这样可以达到45分，其余分数靠年收来加分（最高可以拿到50分），很容易拿到80分（不用担心年收过高带来的高额税收，可以通过法案内允许的方式减少税收）。
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