南通 | 南通粮食集团有限公司、通州区水务有限公司招聘

根据《南通市国资委关于进一步加强国有企业员工招聘工作的指导意见》精神和企业用人需求，南通粮食集团有限公司面向社会公开招聘工作人员。招聘简章公布如下：

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正；

2.具有国家承认的学历、专业技术资格、执业（从业）证书；

3.具备正常履职的身体条件和心理素质，具有符合职位要求的工作经历；

4.具有较高的思想政治素质和良好的职业道德，有较强的事业心和责任感，工作严谨负责，语言表达清晰，具有良好的学习、沟通、协调能力和较强的团队合作精神；

5.具有拟报考岗位所需其他条件（详见附件2：《2023年南通粮食集团有限公司公开招聘工作人员岗位简介表》）；

6.有下列情形之一的，不得报名参加公开招聘：

（1）有过犯罪记录、刑事处罚期限未满的，或者涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；

（2）受处分期间或者未满影响期限的；

（3）有不良信用记录，或在从事过的工作岗位上有重大过失的；

（4）法律、法规规定的其他不得录用的情形。

三、招聘岗位

详见《2023年南通粮食集团有限公司公开招聘工作人员岗位简介表》（附件2）。

四、报名步骤与要求

（一）发布简章

通过南通市国资委网站（http://gzw.nantong.gov.cn/）、南通人才网（www.ntjob.cn）等途径发布招聘简章，公布招聘岗位、资格条件、程序办法等相关内容。

（二）报名方式和时间

1.报名方式：采用线上报名方式。报名、照片上传均通过网络进行。报名网址：http://bm.ntjob.cn/。照片要求：近期免冠正面二寸（35×45毫米）彩色证件照，jpg格式，大小为300KB以下。

2.报名时间：2023年7月24日9:00至2023年8月4日17 :00止。

3.注意事项：

（1）应聘人员未按时在线上确认报名资格、上传照片的，视为报名无效。逾期不再提供报名服务；

（2）应聘人员应仔细阅读“网上报名诚信协议”，并按岗位要求和网上提示，真实准确完整地填写有关信息、提交报名材料。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

报名咨询电话：0513-83558046、59999611（工作日：9:00-11:30 13:30-17:00）。

（三）资格审核

1.通过线上报名后，须进行现场资格审核。

2.资格审核时间：

2023年8月5日上午9:00 ~ 11:30 下午13:30 ~ 17:00

3.资格审核地点：南通市人才服务大厦一楼（南通市崇川区盘香路2号创源科技园9号楼）。

4.资格审核材料：

（1）《报名表》（线上报名提交后，从报名系统中打印）；

（2）有效期内的本人身份证原件及复印件；

（3）学历证书、学位证书的原件和复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》（学信网：http://www.chsi.com.cn，由应聘人员自行打印），留学回国人员须提供国家教育留学服务中心出具的《国外学历学位证书》原件和复印件；

（4）岗位需要的其他相关证明材料原件及复印件，如反映本人工作经历（社保缴纳或劳动合同等相关证明）、工作能力、业务水平的材料（如荣誉、专利、课题、文章、工作成果等），职称证书、专业证书、党员证明等材料的原件及复印件；

（5）本人从业履历详细介绍资料，字数不少于600字；

（6）应聘人员本人可到现场进行资格审核，也可委托他人代为进行资格审核，受委托者除提供委托人的《授权委托书》（附件2）和资格审核材料外，还需提供自己在有效期内的二代身份证原件和复印件；

5.资格审核材料原件仅供审核，复印件不退；未按规定时间提交资格审核材料的，视作自动放弃报考。资格审核贯穿招聘工作的全过程。招聘过程中，发现应聘人员有材料不符合招聘条件、弄虚作假的，一经核实，招聘单位有权即刻取消应聘人员的考试资格或录用资格，相关后果由应聘人员本人承担；

6.岗位招聘人数与通过资格审查人数达到1:3时方可开考。对于专业性较强、资质要求较高的紧缺型岗位达不到开考比例的由集团研究后决定，可降低开考比例。

五、综合测试

综合测试采用适岗评价、笔试和面试相结合的方式进行，时间、地点另行通知，请考生保持手机畅通。

1.适岗评价。主要从教育背景与资格条件、从业经历、业绩成果等方面进行评定，设定分值100分，得分按30%的比例计入总成绩。每个招聘岗位取适岗评价得分前10名进入笔试，末位同分的一同进入。相关材料在资格审核时统一接收，不接受补交。

2.笔试。笔试主要对招聘岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能等方面进行考评，设定分值100分，合格线为60分,得分按30%的比例计入总成绩。每个招聘岗位取适岗评价+笔试得分前5名进入面试（末位同分的一同进入），不足5名的，按实确定。

3.第一轮面试。面试主要对应聘者的语言表达、形象举止、沟通能力、专业能力及处理事务能力等素质进行综合考察，设定分值100分，合格线为60分，得分按40%的比例计入总成绩。每个招聘岗位取适岗评价成绩×30%+笔试成绩×30%+面试成绩×40%得分前3名进入面试（末位同分的一同进入），不足3名的，按实确定。

4.第二轮面试。面试主要对应聘者专业知识、人岗相适度、应变能力、发展意向进行综合考察，设定分值100分，合格线为60分。根据第二轮面试成绩排序，按招聘岗位1:1的比例确定进入体检人选。

所有成绩计分皆采取四舍五入后保留两位小数。

六、体检与考察

1.体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。2.考察。体检合格的人员进入考察。

七、公示、录用与递补

1.公示。考察合格者确定为拟录用人选，在南通市国资委网站公示5个工作日。

2.录用。公示期满后，对没有反映问题或者反映问题不影响录用的，按有关规定办理录用手续，对反映问题影响录用的，取消公开招聘资格。录用者试用期3个月，试用期综合考评不合格的，解除劳动关系。因应聘人员个人原因逾期未办理录用手续的，取消其录用资格。

3.递补。在体检、考察、公示和录用过程中，因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，由集团决定是否递补。

（1）自动放弃的；

（2）不符合报考条件的；

（3）应聘人员体检或考察不符合要求的；

（4）拟录人员公示的结果影响录用的；

（5）其他导致招聘岗位空缺的情形。

八、纪律与监督

本次公开招聘，接受纪检监察部门和社会公众的监督。招聘工作以本《简章》为依据，一经发现并查实不符合本《简章》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消报考人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。

为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，设立监督举报电话：15962855210。

因业务发展需要，现面向社会招聘11名劳务派遣制工作人员至通州区水务有限公司本部及下属子公司工作，招聘简章如下：

一、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵守宪法和法律，有良好的思想政治素质、道德品质和职业操守;

(二)具有较高的个人综合素质和较强的协调处理能力、有良好的纪律性及敬业精神;

(三)具有良好的心理素质，身体健康，能正常履行岗位职责;

(四)具备拟报考岗位所需的相关资格条件。招聘岗位条件中有工作经历要求的，是指截止2023年7月(按月计算)。

下列人员不得报考：尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、涉及国家和省的政策规定不得应聘到国有企业有关岗位的人员。

二、招聘岗位

具体招聘岗位及相关资格条件见《岗位简介表》(附件1)。

三、报名事项

(一)报名时间

自简章公布之日起至2023年8月4日上午11:30。

(二)报名方式与要求

报名采取现场报名，报名时间为每周工作日的上午8点30分-11:30分，下午1:30-5：30。

现场报名地点：南通市通州区水务有限公司党群人事部(希望路18号)联系人：王经理;联系电话：0513-86548056。

报名时须提交下列材料：(1)《报名表》(附件2);(2)本人身份证复印件;(3)学历证书复印件;(4)二寸近期正面免冠彩色照片2张;(5)能证明本人能力水平的其它相关证书复印件。岗位简介表中明确有相关工作经验优先的岗位提供相关证明材料(当地缴纳社保清单、单位出具的工作经历证明等)。

报名时均需携带上述资料的原件。

每个应聘人员只能选择一个岗位报名，报名必须使用有效期内的第二代居民身份证，并与考场使用的身份证一致。通过资格复审人数与岗位招聘人数开考比例2:1方可开考。如未达到规定比例的，经南通市通州区水务有限公司研究批准后可进入考评环节。

参加考评通知优先以电话形式告之;如电话未能联系上被通知人，则以短信息形式告之。告之后应聘者未在规定时间至指定地点参加考评视为自动放弃。

四、考评

考生携带身份证原件参加考评。

(一)01岗的考生采取技能测试和面试考评方式。技能测试成绩和面试成绩分别按照7：3的权重折算成总成绩，即总成绩=技能测试成绩×70%+面试成绩×30%，计算结果精确到小数点后两位数，尾数四舍五入，成绩合格分数线设置为60分。

(二)02岗至08岗考生采取笔试和面试考评方式。笔试和面试成绩分别按照3：7的权重折算成总成绩，即总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%，计算结果精确到小数点后两位数，尾数四舍五入，成绩合格分数线设置为60分。

五、体检、考察、公示

按岗位拟录用人数1:1的比例按考评总成绩从高分到低分确定参加体检及考察人员，由用工单位组织体检及考察。体检、考察合格的人员，确定为拟录用人员，并在南通市通州区人民政府网站、区水务有限公司单位网站上进行录用公示，公示期为5个工作日。如有弃权，根据考评分数高低依次替补。

六、试用与录用

试用期1个月，试用期满后，由用工单位组织综合考评。试用期综合考评合格的，与通州区劳服劳务开发有限公司签订劳动合同。

七、纪律与监督

为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，设立监督举报电话：0513-68356607。

八、政策咨询

相关政策咨询联系人：王经理;联系电话：0513-86548056。政策咨询时间为每周工作日上午8：30分-11:30分，下午1：30-5：30。

九、其他

本简章由南通市通州区水务有限公司负责解释。