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【青春海工】公司团委开展青年岗位建功活动阶段性互评互访

【青春海工】公司团委开展青年岗位建功活动阶段性互评互访 外高桥海工
2021-09-07
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导读:9月3日,公司团委分两组对青年岗位建功活动创建集体进行了阶段性互评互访。

为引导激励广大团员青年立足岗位围绕中心工作贡献青春智慧和力量,公司团委于今年5月集中启动了青年岗位建功活动,对17个青年突击队、青年文明号创建集体进行了授旗(牌),为进一步检验推进情况、强化相互学习交流,近日,公司团委分两组对青年岗位建功活动创建集体进行了阶段性互评互访。

互评互访中,各青年创建集体分别介绍了在部门党支部指导下各自在创建“号、队”活动过程中的创建历程、特色举措、创新型工作和初步效果,初步达到了学习交流、取长补短、促进提高的互评互访效果。 

通过互评互访,各创建集体进行了学习交流,在创建理念和改善提升上也逐步形成共识。此次青年岗位建功互评互访活动,不仅是为了在17支队伍中评选出表现突出、效果最好的队伍,更是为了突出“青年”、重视“青年”,通过青年岗位建功凝聚青年力量,为更多“肯担当、善作为”青年的搭建学习和展示作为的平台。

围绕持续改善提升,大家进行了讨论交流,公司团委对后续岗位建功活动提出了更高目标和要求:一是各创建集体要深化对“青年文明号”和“青年突击队”创建要求及精神实质的理解运用,在聚焦服务中心的同时要注重发挥“青年文明号”和“青年突击队”这个载体和平台的潜在的引领、聚力、创造性作用;二是在创建过程中要把“有没有完成好中心工作、有没有动员发挥青年力量、有没有促进了集体的团结协作、有没有建立起内部的运行活动机制”作为标准和要求贯穿始终。

图\  张林浩、王  浩

文\  张林浩


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