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【招贤纳士】深圳市前海梧桐翡翠金融服务有限公司四会分公司招贤纳士启事

【招贤纳士】深圳市前海梧桐翡翠金融服务有限公司四会分公司招贤纳士启事 四会青年商会
2015-04-02
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导读: 前海股权交易中心,是全国活跃的股权交易市场,被视为“第二深交所”,目前已为4796家企业挂牌,为


前海股权交易中心,是全国活跃的股权交易市场,被视为“第二深交所”,目前已为4796家企业挂牌,为中小企业成功融资54亿,在中小微企业融资难的背景下,前海股权交易中心将成为中小企业与投资者成功对接的平台。

近年来,随着翡翠价格的不断飙升,与之相关的金融创新产品也不断出现,前海股权交易中心针对翡翠产业链,开发了翡翠金融业务特色产业链基金,成立了深圳市前海梧桐翡翠金融服务有限公司,为翡翠行业中、小、微企业量身定制股权融资服务。公司成立于2015年2月,是前海股权交易中心的子公司,是目前国内为翡翠行业提供金融服务的大型机构之一。

公司汇聚银行、基金、投资、证券、保险等行业精英,以雄厚的资本实力为广大中小微型企业及翡翠行业解决融资难等问题,大力扶持和促进翡翠行业健康、快速、持续发展。

深圳市前海梧桐翡翠金融服务有限公司四会分公司招聘岗位:

一、业务人员 6人

岗位职责:开拓、维护公司翡翠业务合作渠道,完成中小微企业股权登记托管,交易,融资业务;行业市场动态,同业市场信息调查研究。

应聘条件:1:熟悉翡翠行业,经济金融类专业优先,年龄35岁以下;能吃苦耐劳,工作勤奋;具备清晰的业务拓展思路,优秀的商务谈判能力;具备营销实践经验及市场开拓能力。

工资待遇:每月工资3500以上+业绩奖励,享社保福利


二、销售人员 6人

岗位职责:负责翡翠销售服务和进店客户咨询服务;负责整理翡翠的销售资料及客户档案;负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标。

应聘条件:熟悉翡翠行业,口齿伶俐,热情开朗,年龄30岁以下,女性优先。

工资待遇:每月工资3000元+业绩奖励,享社保福利


三、行政文员 3人

岗位职责:1: 负责公司前台接待、办公文秘工作及其他一般行政事务。

应聘条件:女性,年龄33岁以下,大专以上学历;两年以上行政工作经验;熟练掌握计算机操作。

工资待遇:每月工资3500元+绩效奖励,享社保福利


、广告策划人员 2人

岗位职责:负责公司宣传推广方案的策划,协助公司各类刊物的采编,负责公司翡翠等资料的拍摄存档。

应聘条件:两年以上广告策划经验,年龄25-35岁,带作品面试,懂摄影优先。

工资待遇:每月工资4000元+绩效奖励,享社保福利。

五、副总经理 1名

岗位职责:参与公司战略决策,融资决策,投资决策和其他重大决策;根据公司总体发展战略,制定公司财务战略,负责财务管理;统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;负责员工队伍建设。

应聘条件:本科以上学历,财经相关专业,年龄45岁以下,男性优先;15年以上投融资管理工作经验及资本运作管理经验;熟悉国家法律法规、方针政策,具有较好的理论知识,具有银行、大型担保公司、小额贷款工作经验优先。

工资待遇:每月工资10000元+绩效奖励,享社保福利


六:工程师 1人

岗位职责:负责公司内部网络及服务器的安装设置、维护和优化、网络的安全监控、系统性能管理和优化、网络性能管理和优化;负责公司日常办公、整体网络、服务器所有的技术支持系统维护及监控,提供IT网络、软硬件方面的服务和支持,保证系统运行的稳定;负责IT运维相关流程的设计、推行、实施和持续改进

应聘条件:本科及以上学历,三年以上工作经验;熟悉网络设备和服务器的安装、调试、维护,具备网络故障的分析、判断、解决能力;负责IT办公设备的检测,送修跟进,保证资产最大化利用;熟悉电话、网络端口等IT维护;有大型网络系统维护经验者优先考虑;熟悉常用网络协议。

工资待遇:每月工资5000元+绩效奖励,享社保福利


七、总经理助理 1人

岗位职责:熟悉项目主旨并领悟部门领导意图,完成自身负责的相关前期工作并制定详细的项目执行方案;负责或协助做好行业内的相关数据环节的各项相关工作;负责各类相关资源信息的采集,整理和存档,协助公司数据库的建立;收集客户信息,了解行业动态,完成前期调研分析;协助总经理制定项目计划,协调内部资源以及内外部沟通;处理公司其他临时性事务,以及其他日常工作。

应聘条件:具有工作两年以上工作经验,个人形象良好;具备良好的沟通协调能力,服务意识和团队精神以及端正的职业心态;熟练运用各类办公软件以及办公自动化设备;头脑灵活思路清晰,有创意性思维并具备较强的领悟和学习能力。

工资待遇:每月工资6000元+绩效奖励,享社保福利


八:风控总监 1人

岗位职责:根据国家经济政策和相关法规以及本公司实际情况,制订公司业务风险评估、风险控制的战略、规划、制度和计划,并负责组织实施;根据业务资产风险状况及市场变化提出调整业务政策的意见;制订公司资产收益权业务工作指引及评估、评审程序,并负责组织实施;研究和完善风险控制责任制度;提出防范行业、质押物品种、质押措施等系统性风险的预警意见;受理业务部门提交的客户资产收益权业务申请材料及调查意见,从风险控制的角度出发,对其进行审查并提出审查意见;负责审查公司重大投资方案,并根据授权参与有关前期工作;负责组织、督促业务部门对已贷款项目进行日常贷后检查,并负责对重点客户的抽查工作,发现问题及时提出风险化解方案;负责客户风险报表的编制以及对业务风险分类的认定和跟踪监测,不断完善风险控制手段和方法;负责对公司不良资产的保全及清收工作;对新业务品种进行可行性审查。

应聘条件:本科以上学历,金融工程、经济、财务等相关专业;

八年以上风险控制岗位工作经验,具有金融领域的风险控制经历者优先;熟知金融相关的法律法规,企业管理学等相关知识、行业知识、风险控制知识;具有优秀的发现问题、分析问题、解决问题能力;具备批判性的思维能力、系统策划能力、创造性的风险化解能力;为人正直,具备极强的工作责任心,勇于创新和面对挑战,对工作充满激情。

工资待遇:每月工资10000元+绩效奖励,享社保福利


九:律师1 人

岗位职责:负责公司法律文书的草拟和审查;负责对公司贷款项目进行法律审查与评估;负责公司业务活动中质押措施的指导工作;协助对公司各业务已发生逾期的贷款的追收及不良资产的处置工作;负责与公司外聘法律顾问机构的工作联络与沟通,维护公司合法权益,保障业务合法有效的开展;负责对国内金融行业的法律法规的收集、研究工作,结合公司业务提出业务指引和建议;对客户提出的投资咨询、法律顾问等事宜提供法律服务;定期按照公司有关制度参与跟进项目贷后检查工作;负责公司法律知识培训工作和日常法律咨询工作

应聘条件:法律专业本科及以上学历,具有律师执业证,年龄40岁以下; 有律师工作经验者优先;具有优异的团队合作精神和良好的人际交往能力; 具有踏实的工作作风和较强的工作责任感,有良好的法律服务意识。

工资待遇:每月工资8000元+绩效奖励,享社保福利


十:保安 5人

岗位职责:负责公司保卫工作。

应聘条件:男,年龄45以下,有相关工作经验,身体健康,能吃苦耐劳;有保安证者和退伍军人优先。

工资待遇:每月工资2500元+绩效奖励,享社保福利


十一:司机 1人

岗位职责:负责公司的日常用车,以及其它出车任务;保证车辆状况良好,按时出车,确保车辆正常使用和安全;进行车辆内外部的日常清洁;熟悉车辆的保险、验车、保养、维修等工作优先;完成行政总务安排的其它工作。

应聘条件:高中以上学历,持有驾驶B本,年龄40以下(有商务车经验者优先),具备礼仪常识及司机服务规范;无不良行车记录,开车稳重,具备3年以上驾驶经验;身体健康,仪表端庄,工作积极主动。

工资待遇:每月工资4500元+绩效奖励,享社保福利  

联系电话:

0758-337216807583372868

13450195658叶小姐

15986931221熊小姐

咨询地点:四会市东城区广场北路1112号(即四会市国际玉器城玉镯一条街内)















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