加拿大移民，暑期的校外全职工作可以用作申请移民用吗

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世景Sir您好，

关于加拿大的工作经验我有如下问题：

加拿大很多学校都有比较长的暑假summer break。如果一个学生在大学的semester break期间全职工作，那么这段时间内的工作经验可以用作申请加拿大经验类移民吗？

这个问题有很多的同学都有问到。加拿大移民局官网、移民法律法规和有关于EE 系统的Ministerial Instructions其实都没有非常正面的回答。如果单单是看这些法规文件的字面意思，甚至都会让你觉得放假期间的全职工作是可以算作是加拿大的工作经验的。

但是世景Sir的实际申请的经验可以告诉大家这样的解读是不正确的。还是按照老规矩， 分析问题前我们先来看一下移民法规IRPR有关加拿大经验类CEC的对加拿大工作经验的定义：

IRPR明确的规定了申请人在全日制学生期间所获的工作经验是不能用于申请加拿大经验类CEC项目用的。不光如此，申请人在全日制就读期间，其陪读配偶持开放式工签在加拿大的工作也不能算作加拿大的工作经验（Canadian work experience)。不光如此，在EE打分中可转移分数项（Transferability Points)对申请人及其配偶在加拿大工作经验的认定上也有同样的约束。简单来说就是申请人在全日制就读期间，申请人和其配偶在加拿大的工作都不能算作加拿大的工作经验。

对于工作经验IRPR更是细列了几项条款加以明确：

如果单单文字解读“....engaged in full-time study is not to be included...”的字面意思会让人误解成学生在学校放假期间的全职工作是可以算作是在加拿大的工作经验。但是加拿大移民局官员在认定是否属于“加拿大工作经验”都会把“engaged in full-time study”当作是“enrolled in full-time study”的同义词, 即全日制学校的注册学生即使没有在学校放假期带课，也会被认为处于全日制学习的状态（engaged in full-time study）。不光如此，对于诸如internship，co-op，lab assistant,teaching assistant等实习和助教类工作都不能算作用于申请加拿大经验类CEC项目的加拿大工作经验。

虽然全日制学生在校内校外积累的工作时间不能算在是加拿大的工作经验，但是不代表这些工作经验是没有用处的。如果申请人计划申请的项目是加拿大联邦技术移民FSWP，这些工作时间还是可以依照FSWP的要求算作对应的工作经验用于申请移民。

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