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迎接 “双循环”新发展格局,打造人才国际化竞争力 ——FSG HR·国际新视界论坛(第三届)成功举办

迎接 “双循环”新发展格局,打造人才国际化竞争力 ——FSG HR·国际新视界论坛(第三届)成功举办 临港外服
2020-11-13
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导读:10月30日,由上海外服(集团)有限公司主办的“迎接‘双循环’新发展格局,打造人才国际化竞争力——FSG H


10月30日,由上海外服(集团)有限公司主办的“迎接‘双循环’新发展格局,打造人才国际化竞争力——FSG HR•国际新视界论坛(第三届)”在上海浦东陆家嘴成功举办。上海外服党委副书记、总裁高亚平出席并致辞。国家人力资源和社会保障部国际合作司、长三角地区、山东省及济南市主管海外引才的政府部门领导及专家,以及百余家500强亚太总部客户和中国“走出去”跨国经营型机构HR高管参加活动


上海外服作为国内人力资源服务的领军企业,发布了《企业海外人才需求及配置调研报告》,分享和研讨中国企业海外人才选、用、育、留的挑战及解决方案,促进政策、需求和人才之间互联互通。


上海外服党委副书记、总裁高亚平致辞

上海外服党委副书记、总裁高亚平在致辞中表示,尽管受到疫情全球蔓延的影响,但上海外服的海外拓展不停步。上海外服已经确定了外服亚太的国际化拓展战略,既是客户的现实需求,更是响应“一带一路”国际倡议和贯彻长三角一体化战略的实际行动。上海外服始终坚信,挑战总是孕育着新的机遇。“十四五”期间,上海外服将对标国际、对标一流,跳出上海看上海,立足长三角、立足全国看上海,勇做“迎接双循环新发展格局,打造人才国际化竞争力”的探路者!


本次论坛特邀人力资源和社会保障部国际合作司副司长钱晓燕博士为与会嘉宾介绍了青年国际实习交流计划及海外引才政策,还邀请了福卡智库首席经济学家王德培为客户解析当前经济趋势。


人力资源和社会保障部国际合作司副司长钱晓燕博士为与会嘉宾介绍了青年国际实习交流计划及海外引才政策


福卡智库首席经济学家王德培为客户解析当前经济趋势




【声明】内容源于网络
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临港外服
上海临港外服人力资源有限公司(简称“临港外服”)将整合“上海外服(集团)有限公司”、“上海临港新片区经济发展有限公司”品牌优势、资源优势和能力优势,携手在临港新片区建设国际化、专业化、科技化人才服务平台,提升临港新片区人才全球化配置能力。
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临港外服 上海临港外服人力资源有限公司(简称“临港外服”)将整合“上海外服(集团)有限公司”、“上海临港新片区经济发展有限公司”品牌优势、资源优势和能力优势,携手在临港新片区建设国际化、专业化、科技化人才服务平台,提升临港新片区人才全球化配置能力。
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