关于安全，你必须知道的 | 6·16安全咨询日

01

党的十九大报告提出的安全工作指导思想是什么？

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“树立安全发展理念，弘扬生命至上、安全第一的思想”。

02

你知道国家安全生产方针吗？

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《安全生产法》指出：“以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一，预防为主、综合治理”。

03

中远海运特运安全工作总体思路是什么？

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“一个坚持、三项建设、六个强化”。

“一个坚持”是从安全理念层面，坚定做好安全工作的信念，即坚持安全发展的理念不动摇，为生产经营、改革发展提供坚实的安全保障。

“三项建设”是从安全管理层面，持续抓好三项安全基础工作，即抓好安全队伍建设、安全制度建设和安全文化建设，持续努力筑牢安全管理基础。

“六个强化”是从措施层面，抓好六项重点安全工作的落实，引导公司安全管理朝着队伍一流、管理规范、文化先进的方向前行，全面夯实安全管理基础，努力实现公司安全生产的长治久安。具体包括：强化预防预控，强化教育培训，强化跟踪指导，强化技术手段，强化隐患治理，强化责任落实。

04

中远海运特运安全文化理念的内容是什么？

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“举重若轻的实力，安全为基；举轻若重的精神，真情传递”。

05

什么是安全生产？

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安全生产是指通过“人-机-环境”三者的和谐运作，使社会生产活动中危及劳动者生命安全和身体健康的各种事故风险和伤害因素，始终处于有效控制的状态。

06

什么是事故？

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是指当“人—机—环境”各种不利因素交集成一点，非按人的意志发生的对财产、人员和环境造成损害的事件。

07

事故的特点有哪些？

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1）因果性；2）偶然性、必然性和规律性；3）潜在性、再现性、可预测性、复杂性。

08

你知道海因里希法则吗？

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海因里希法则是关于事故发生频度与严重度的规律，具体表述为：在同一个人发生的330起同种事故中，事故后果分别为严重伤害（重伤、死亡）、轻微伤害（轻伤）和无伤害（险情）的事故次数比例为1:29:300。

海因里希法则提醒人们：一是某人在发生严重伤害之前，可能已经经历了数百次没有带来伤害的险情，而在这些险情的背后，隐藏着与发生事故相同的原因因素；在事故预防工作中，避免事故发生应在险情防控工作上下功夫，在险情出现时分析其发生原因，尽早采取有效的预防措施防止事故发生。二是事故的发生具有随机性，事故发生造成的后果同样具有随机性。三是严重伤害（重伤、死亡）发生的几率最低(“冰山一角”理论）。

09

什么是习惯性违章？

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是指那些固守旧有的不良作业传统和工作习惯，违反安全工作规程的行为。习惯性违章是长期逐渐养成的、经常发生的、违反规章制度或操作规程的作业行为，是人为失误造成的。

10

习惯性违章有哪些特点？

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经常地、反复地发生；涉及面广，有操作者 、指挥者和管理者；可能不立即导致严重后果，容易被人忽视，成为一种普遍倾向。

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习惯性违章的表现形式有哪些？

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习惯性违章的表现形式有多种，按照违章的性质来划分，可分为以下三种：习惯性违章指挥、习惯性违章作业、违反劳动纪律。

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习惯性违章有哪些特征和危害？

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习惯性违章具有普遍性、反复性、顽固性。

习惯性违章危害极大，由于其与事故之间已经构成了因果关系，即习惯性违章是造成事故的一大根源，一些事故是习惯性违章的必然结果，因此造成一些类同事故重复出现，事故成因几乎也大同小异。

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如何预防事故发生？

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思想上：思想决定行动，理解这点很重要。一是深刻领会事故的偶然性特点，认真体会“生命 NO TAKE TWO”的真正含义；二是以对自己、他人、家庭和社会负责的态度做好安全工作；三是明确“三个定位”即“自我安全意识+公司安全责任+自身安全责任”。

行为上：一是努力培育良好的安全行为习惯。海因里希法则表明，真正的严重伤害事故发生几率很少，这为违章作业行为提供了生长的土壤，当违章一旦成为习惯即习惯性违章，事故发生是迟早的事情。二是规范安全行为。在工作上，要熟悉安全操作规程,养成按章作业的习惯，做到“四不伤害”；在生活上，要努力克服人性的弱点即随心所欲的“随性行动”。三是养成严谨的科学思维习惯，培养优良的安全素养和品格。

方法上：一是风险管理，要善于识别、评估和控制风险；二是险情控制，在险情出现时分析其发生原因，尽早采取有效的预防措施防止事故重复发生；三是事故教训的汲取，通过对大量的事故案例进行分析学习来“借他人之堑、利自己之智”是事半功倍的办法；四是加强安全管理理论研究和学习，不断提高管理技能和水平；五是强化劳动安全现场“人-机-环境”的监控管理；六是在安全生产实践中不断总结和积累经验。

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杜邦安全理念有哪些内容？

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杜邦安全理念-1：“当安全成为习惯，事故离我们将越来越遥远”。

杜邦安全理念-2：“工作环境不可能做到百分百的安全，人的安全行为决定了安全”。

杜邦安全理念-3：“任何人都不能确保避免不安全行为，包括工人、工程师、现场专家、现场经理、首席执行官等”。