竞聘 | MRF商务部副总监竞聘选拔

本次竞聘分为个人竞聘演讲、现场答辩两个环节，全面考察竞聘者的综合素质。竞聘者围绕自身工作经历、竞聘岗位认识、未来的工作计划等方面轮番进行竞聘陈述，充分展现了她们的专业能力，同时针对评委的问答，也能灵活地进行答辩。

本次岗位竞聘，是推动MRF人才队伍建设和高质量发展的重要举措。通过竞聘的形式选拔人才，向内发掘优秀的管理人才，带动管理层队伍建设的整体提升。

下一步，销售二部已发起了“销售二部副总监内部竞聘”通知，并明确了竞选人员的职责和能力要求，计划于2025年1月开启竞聘工作，欢迎优秀的销售二部同事积极报名参与。